Oracle Human Capital Management pour la gestion du talent

Oracle Human Capital Management pour la gestion du talent

HCM pour la gestion du talent

Acquisition du talent
Acquisition du talent Acquisition du talent

Êtes-vous en mesure de localiser, d'acquérir et d'intégrer les talents importants?

Remplissez les postes importants avec des candidats de haut niveau recrutés dans les réseaux sociaux; améliorez la mobilité interne; simplifiez et accélérez les processus de recrutement et d'intégration pour les recruteurs, les candidats et les gestionnaires de l'embauche à l'aide de processus automatisés et d'applications mobiles.


Gestion de l'apprentissage
Gestion de l'apprentissage Gestion de l'apprentissage

Êtes-vous en mesure de perfectionner les compétences des employés à l'aide d'une approche d'apprentissage mixte?

Favorisez un environnement d'apprentissage collaboratif qui convient à des auditoires variés—y compris les RH internes, les services de vente, les clients et les revendeurs—à l'aide de modes d'apprentissage informels, formels et sociaux, que ce soit en personne ou en ligne.


Gestion du talent et du rendement dans le cadre d'un logiciel-service
Gestion du rendement Gestion du rendement

Pouvez-vous promouvoir une culture de rendement élevé?

Favoriser et soutenir les objectifs organisationnels et la réussite des employés en harmonisant la stratégie de l'entreprise et les objectifs des employés, permettant une gestion du rendement holistique, et faciliter le travail social des employés pour qu'ils puissent entrer en communication, échanger des connaissances et se féliciter.


Perfectionnement en leadership
Perfectionnement en leadership Perfectionnement en leadership

Éprouvez-vous des difficultés à identifier vos leaders de demain?

Utilisez les renseignements sur les talents pour découvrir les employés à potentiel élevé et établir une révision souple et simplifiée des talents et du processus de succession afin de développer des canaux de talents riches et des plans successoraux individuels.

 

 


 
 

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