Ohjelmistoyhtiö Oracle on tuonut markkinoille suomalaisen työ- ja verolainsäädännön mukaisen Oracle Payroll -palkanlaskentasovelluksen. Se sisältää kaikki palkanlaskennan perustoiminnot, kuten verojen, työntekijä- ja työnantajamaksujen laskennan sekä palkkakuittien, palkkatodistusten ja lakisääteisten palkkaraporttien tulostamisen. Oracle Payroll myös toimittaa pankkimaksuaineistot kotimaisiin pankkeihin sekä tarjoaa näkymän sähköiseen palkkakuittiin työntekijän itsepalvelutoimintojen kautta.

Oracle Payroll on osa Oracle E-Business Suite -sovellusperheeseen kuuluvia henkilöstöohjauksen sovelluksia. Oracle Payroll hyödyntää Oracle E-Business Suiten yhtenäistä tietomallia: Kaikki tieto syötetään sovellukseen vain kerran, ja sama tieto on käytettävissä reaaliaikaisesti kaikissa Oracle E-Business Suite -sovelluksissa.

Oracle on tehnyt viimeisen vuoden aikana useita merkittäviä yritysostoja sovellusliiketoiminnan alueella. Niiden myötä PeopleSoftin, JD Edwards Enterprisen ja JD Edwards Worldin henkilöstöohjauksen sovelluksista on tullut osa Oraclen tarjontaa. Yhdessä Oracle E-Business Suiten kanssa ne muodostavat Oracle Human Capital Management (HCM) -henkilöstöohjauksen sovellusperheen. Niiden avulla hallitaan henkilöstön koko elinkaarta rekrytoinnista työnsuhteen päättymiseen asti.

”Oracle panostaa vahvasti henkilöstöohjauksen sovellusten markkinoihin Suomessa. Yhä useampi julkishallinnon ja yksityisen sektorin organisaatio suunnittelee henkilöstöhallinnon prosessien automatisointia ja sähköistämistä. Suomalaisen työlainsäädännön mukainen palkanlaskentasovellus lisää kilpailukykyämme merkittävästi,” sanoo myyntijohtaja Veikko Aalto Oracle Finland Oy:stä.

Oracle Payrollin keskeinen ominaisuus yhtenäisen tietomallin lisäksi on hajautettu toimintamalli. Tieto sovellukseen syötetään sen lähteellä, esimerkiksi esimies voi syöttää tiedon palkankorotuksesta suoraan järjestelmään. Oracle Payroll sisältää myös laajat itsepalveluominaisuudet. Työntekijät ja esimiehet voivat itse hallita tietoa portaalin kautta, esimerkiksi tehdä muutoksia omiin henkilötietoihin tai ilmoittaa palkankorotuksista.

Oracle Payroll mahdollistaa myös joustavan historiatiedon, jatkuvan palkanlaskennan sekä rajoittamattomat koeajot. Pääkäyttäjä voi myös itse joustavasti tehdä ja muuttaa palkkaelementtejä ja muita palkanmaksun parametrejä sekä ajaa erilaisia pika- ja vakioraportteja.

Lisätietoja:

Myyntijohtaja Veikko Aalto, sovellusliiketoiminta, Oracle Finland Oy,
Puhelin: 040 585 3146
Sähköposti: veikko.aalto@oracle.com

24.5.2006