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Gestión del capital humano en el sector de alimentos y bebidas

Seleccione e incorpore eficazmente a los empleados, desarrolle nuevas habilidades y apoye proactivamente la salud mental de los empleados. Nuestras soluciones de HCM y de gestión de la plantilla de los restaurantes conectan todas las interacciones de los empleados, desde la programación de la plantilla de los restaurantes hasta los programas de progresión profesional, y más allá.

La IA y la tecnología pueden ayudar en el bienestar mental de la plantilla de los restaurantes.

Descubre por qué nuestros clientes confían en OOracle Cloud HCM for Food and Beverage

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La empresa italiana, conocida y admirada por los amantes del café en cinco continentes, utiliza Oracle Cloud HCM para desarrollar su equipo global diverso y dedicado.
Hormel Foods unifica los recursos humanos y las finanzas
Synlait refuerza la escalabilidad, la accesibilidad y la movilidad

Las soluciones de gestión de la plantilla de restaurantes crean una cultura para el éxito de los restaurantes.

Busque el talento adecuado para cualquier función.

Cree experiencias sencillas y atractivas para los candidatos que soliciten posiciones vacantes y acelere la contratación con los procesos basados en IA y las entrevistas autoprogramadas.

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Diseña procesos fáciles de seguir para cada función y nivel de tu organización, desde los baristas hasta los analistas de negocios, y ofrece una experiencia móvil para una mejor interacción y vinculación remota.

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Cree una programación rentable y controle los costos.

Permita a los gerentes crear programaciones rentables por horario del día, temporada y eventos especiales, y reducir los costos de mano de obra reduciendo la sobreprogramación.

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"La empresa es como una gran familia, con gente que trabaja aquí hace muchos años. Nos hemos inclinado hacia la tecnología, pero queremos conservar la herencia".

Antiguo CEO, illycaffè

Mantenga el compromiso de los empleados con herramientas de comunicación comunes.

Conecte y retenga a los empleados con herramientas modernas y fáciles de usar, incluido el texto y la voz en varios canales.

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Amplíe las operaciones de nóminas para satisfacer los requisitos de expansión global.

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La confianza importa más que nunca al momento de superar la adversidad.

Jason Richmond, director principal de cultura y fundador de resultados ideales

En tiempos de incertidumbre, es importante generar confianza. Descubra algunos consejos para ayudar a su personal a generar confianza en su liderazgo.

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