Da una mirada en retrospectiva hacia las tendencias más populares e innovadoras del año pasado y mira las predicciones que moldearán a los recursos humanos en 2022 y en adelante. Descubre cómo Oracle Fusion Cloud HCM es una solución completa que suplir abordar estas necesidades y más.
La fuerza laboral está lista para un cambio. Descubre qué les importa a los empleados ahora en AI@Work: The Miniseries.
Escucha el análisis de Juergen Linder, vicepresidente sénior de marketing global de SaaS de Oracle, sobre por qué la flexibilidad en el lugar de trabajo es clave para atraer y retener a los mejores talentos en 2022.
Oracle Cloud HCM es la solución adecuada para la forma como las personas trabajan hoy. Descubre por qué los líderes de RR. HH. se trasladan de los sistemas locales a Oracle Cloud HCM para ser más adaptable, productivo y móvil.
Al guiar a sus organizaciones a través de múltiples cambios (licencias, contratación rápida, trabajo remoto, agotamiento y protocolos de seguridad desafiantes), los recursos humanos ayudaron a diseñar el nuevo lugar de trabajo, en poco tiempo y bajo una presión extraordinaria. Ahora, los líderes de RR. HH. están tomando la perspectiva obtenida para impulsar sus organizaciones. Esta vez, se reorientan hacia la experiencia de los empleados, así como hacia la diversidad, la equidad y la inclusión.
Este cambio se está produciendo para satisfacer las necesidades de los empleados en cinco áreas:
Aptitudes para ayudar a los empleados a desarrollarse y crecer
Salud, bienestar y seguridad en el trabajo para lograr un mejor equilibrio entre el trabajo y la vida personal
Inclusión, equidad y diversidad para promover la igualdad de oportunidades, la igualdad de remuneración y el sentido de pertenencia
Trabajo flexible para permitir a las personas elegir dónde, cuándo y cómo hacer su trabajo
Obtén más información sobre el desafío de los dispositivos móviles
Experiencias personalizadas para los empleados con el fin de automatizar el trabajo con interacciones sencillas y móviles
Obtén más información mientras Juergen Lindner, vicepresidente sénior de aplicaciones SaaS de Oracle, habla con Steve Boese y Trish McFarlane de H3HR sobre los impactos de la escasez de talento en toda la empresa.
Los empleados recurren a la tecnología para ayudar a guiar su futuro y carrera profesional. ¿Tu organización ofrece las herramientas adecuadas para ayudar al personal a prosperar?
Lee esta nota de mercado de IDC que cubre el anuncio de Oracle Journeys, una nueva plataforma para ayudar a mejorar la experiencia de los empleados.
Ayuda a tus empleados a trabajar desde cualquier lugar, dándoles herramientas de recursos humanos móviles atractivas que se ven iguales en todos los dispositivos. Agrega un asistente digital habilitado por voz para que puedan hablar o enviar mensajes de texto para completar las tareas diarias u obtener la ayuda de recursos humanos que necesitan.
Con Oracle Cloud EPM, ERP y HCM, la compañía global de alimentos moderniza y conecta sus sistemas principales para mejorar el rendimiento.
La ferroviaria alemana ofrece procesos de gestión de sucesión y desempeño más eficientes y mejora el compromiso de los empleados con Oracle Cloud HCM.
