Entwicklungserlebnisse
Geben Sie Ihren Mitarbeitern die Möglichkeit, ihre eigenen zielgerichteten Schulungsprogramme mit verschiedenen Wachstumsmöglichkeiten zu erstellen, z. B. Coaching, Kurse, Aufträge und mehr. Ermutigen Sie Fachexperten, kurze Schulungsvideos aufzunehmen und zu veröffentlichen, die auch in Lerngemeinschaften geteilt werden können.