Recorridos por el producto Oracle Human Capital Management (HCM)
Explora estas visitas de productos que muestran las características y ventajas clave de Oracle Cloud HCM, una solución completa para todas tus necesidades de RR. HH. Proporciona una experiencia consistente en todos los dispositivos, permite una fuente de verdad para que los datos de RR. HH. mejoren la toma de decisiones, y te permite una innovación líder en el mercado para satisfacer tus necesidades actuales y futuras.
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Presentación de Oracle Grow para líderes empresariales
Por primera vez, la capacitación dirigida por la empresa y con arquitectura de RR.HH. en una solución HCM está aquí.
Funciones de Dynamic Skills
Un motor de competencias basadas en IA
Aprovecha la inteligencia artificial y la automatización para mantener al día las habilidades de tu organización y respaldar las decisiones relacionadas con la planificación del talento.
Inventario de aptitudes
Accede a un inventario dinámico de aptitudes y datos de trabajo adaptados al idioma, la cultura y el sector específicos de tu organización.
Aprendizaje adaptativo
Obtén datos y recomendaciones de aptitudes dinámicas que se mejoran y adaptan a medida que los empleados, los candidatos, los profesionales de RR. HH. y los gerentes utilizan el sistema.
Recomendaciones basadas en IA
Brinda a tus candidatos y empleados recomendaciones personalizadas sobre competencias que puedan añadir a sus perfiles para demostrar su talento.
Descubrimiento de aptitudes
Permite a los empleados descubrir nuevas competencias que los ayuden a desarrollar y hacer crecer su carrera.
Gestión del talento basada en aptitudes
Mejora los procesos de selección, desarrollo profesional y aprendizaje con un sistema de gestión del talento que se adapte y responda al panorama de habilidades de tu organización.
Portal personalizado
Proporciona un punto centralizado para que los empleados y los gerentes gestionen las habilidades y recomienden acciones para impulsar el crecimiento personal y organizativo.
Crowdsourcing basado en aptitudes
Permite el reconocimiento de competencias entre compañeros de trabajo para dar visibilidad a los conjuntos de aptitudes existentes en todas las esferas de tu organización.
Centro de aptitudes de equipo
Proporciona a tus gerentes un punto central para revisar, asignar y gestionar el desarrollo de las competencias y aptitudes de todos sus equipos.
Crecimiento profesional basado en competencias
Desarrolla tu cartera de experiencias y competencias con oportunidades de desarrollo personalizadas que se ajusten a tus objetivos.
Recomendaciones de crecimiento basadas en IA
Fortalece tus competencias y alcanza tus aspiraciones profesionales persiguiendo las oportunidades de crecimiento recomendadas.
Panel de control de competencias para líderes
Dota a los líderes de un panel de control de resumen y opciones de profundización para que puedan comprender el panorama en materia de competencias de su organización.
Excelentes análisis e informes de competencias
Analiza las fortalezas, deficiencias y tendencias de competencias de tus empleados con herramientas flexibles de inteligencia de negocio.
Principales ventajas de Dynamic Skills
Descubre las competencias de tu organización
Detecta, supervisa y analiza continuamente las competencias de tus empleados en todas las esferas de la organización.
Descubre el poder de las competencias
Conecta las personas con las oportunidades adecuadas —aquellas que son importantes para ellas y para tu organización.
Libera el potencial de tus profesionales
Administra las competencias y las acciones necesarias para impulsar el crecimiento personal y organizativo.
Comprende qué habilidades necesitas para sobrevivir y prosperar en una época en la que la resiliencia resulta fundamental
Recorrido del producto —Oracle Dynamic Skills
Oracle Dynamic Skills
A medida que el mundo del trabajo evoluciona, las organizaciones necesitan comprender qué habilidades tienen y cómo ponerlas en funcionamiento en toda la empresa. Con Oracle Dynamic Skills, puedes detectar, gestionar y desarrollar continuamente las habilidades que necesitas para impulsar la cadena de suministro de talento, impulsar la agilidad, la transformación y el crecimiento del negocio.
Dispón de un inventario personalizado de habilidades el primer día
Crea un inventario de aptitudes personalizado que refleje el ADN de tu negocio el primer día con Skills Nexus, un motor de aprendizaje exhaustivo que utiliza datos específicos de la organización, incluidas las aptitudes importadas de LinkedIn, y un modelo global de aptitudes y trabajos previamente entrenados para detectar, relacionar y actualizar aptitudes.
Detecta y actualiza continuamente nuevas aptitudes
Captura de forma regular nuevas aptitudes y mantén fresco el inventario de aptitudes de tu organización al incorporar información de las interacciones de empleados, gerentes, equipos y candidatos en Oracle Fusion Cloud HCM.
Proporciona recomendaciones para el desarrollo y el crecimiento en función de las aptitudes
Adapta las aptitudes a los trabajos, los cursos de aprendizaje, las ocupaciones transitorias y los mentores a través de Skills Advisor, un potente motor basado en la inteligencia artificial, para proporcionar recomendaciones personalizadas y relevantes que hablen de las necesidades y aspiraciones del empleado y de la organización.
Amplía el desarrollo de aptitudes a través de todo el proceso de empleo
Ofrece recomendaciones de desarrollo de aptitudes desde la etapa de precontratación hasta todo el ciclo de vida del empleado para enriquecer las experiencias de tus empleados, todo ello mientras proporcionas información a la organización para que siempre tenga una visión completa de las aptitudes en todo el personal.
Encuentra el talento adecuado
Ayuda a los candidatos a enriquecer sus aplicaciones para puestos proporcionando sugerencias de aptitudes relevantes y específicas que coincidan con las aptitudes de los solicitantes en las aptitudes y definiciones de puestos necesarias dentro de la organización.
Ayuda a los empleados a mostrar sus aptitudes
Ayuda a las personas a posicionarse mejor para oportunidades de trabajo y desarrollo al proporcionarles un centro de aptitudes personalizado que mejora sus perfiles con aptitudes relacionadas, inferidas, adyacentes y potencialmente perdidas.
Impulsa el aprendizaje basado en aptitudes
Desarrolla las aptitudes adecuadas para tu personal proporcionando a los empleados oportunidades de aprendizaje recomendadas en su centro de aptitudes basadas en los objetivos de negocio o en las aptitudes que desean desarrollar para lograr sus objetivos profesionales. El contenido etiquetado con las aptitudes asociadas ayuda a las personas a explorar, consumir y completar cursos de aprendizaje que estén alineados con sus intereses.
Impulsa la movilidad profesional
Ayuda a tus gerentes a satisfacer las necesidades a corto plazo y a las personas individuales con la búsqueda y la experiencia laboral mediante la asociación de aptitudes relevantes con los detalles de la ocupación transitoria en Oracle Opportunity Marketplace.
Proporciona a los empleados la agencia para determinar sus propias trayectorias de carrera
Proporciona a los empleados un portal personalizado que recomienda aptitudes relevantes, oportunidades de aprendizaje y trabajo, ocupaciones transitorias y mentores. Esto pone el poder en manos de los empleados, lo que les permite determinar dónde quieren ocuparse de sus áreas de empleo, cómo desean desarrollar sus aptitudes y con qué mentores trabajar.
Permite a los gerentes conocer y desarrollar las aptitudes de su equipo
Ayuda a tus gerentes a identificar y cerrar rápidamente las diferencias de aptitudes proporcionando un lugar central para revisar, asignar y gestionar el desarrollo de aptitudes en sus equipos.
Pon a trabajar el poder de las habilidades en cualquier situación
Migra a Cloud HCM
Oracle Cloud HCM le brinda a tu empresa una solución para RR. HH. con la visibilidad, flexibilidad y experiencias intuitivas de personal necesarias para adaptarse rápidamente al cambio.
Hazte con una única nube para los RR. HH. y las finanzas
Con una plataforma común en la nube, los equipos de RR. HH. y finanzas podrán colaborar y planificar el futuro con rapidez y confianza. Desde la seguridad y la formación de los empleados hasta los controles de costos y la productividad, se trata de una oportunidad única para avanzar y desarrollar la resiliencia que tu organización necesita.
Soluciona la escasez de talentos
Transforma la forma en que tu organización atrae al talento, impulsa la movilidad interna y contrata con rapidez y confianza.
Soluciones relacionadas con Oracle Dynamic Skills
Talent Management
Gestiona todas las etapas del ciclo de vida de los profesionales
Recursos de Oracle Dynamic Skills
Innovaciones en Oracle Cloud HCM
Mira las novedades de Cloud HCM con las que te ayudamos a humanizar más el trabajo.
Desarrolla tus habilidades de Cloud HCM
Oracle University te proporciona programas gratuitos de formación y certificación de confianza para garantizar el éxito de tu organización: y en el formato que más te convenga.
Información adicional
Prepara a tu organización para la era digital con una estrategia de competencias dinámica.
Gestionar las aptitudes en una organización puede ser complicado. Si bien en la actualidad las empresas y sus empleados necesitan incorporar nuevas competencias al paso que marcan las nuevas tecnologías (esto es, a un ritmo exponencial), las aptitudes reales asociadas a las necesidades de trabajo, como "incrementar la cuota de mercado en redes sociales" u "optimizar las ventas de productos", precisan que se entiendan a la perfección las tareas y las capacidades que permitirán alcanzar los objetivos fijados.