Rozwiązanie Oracle HCM — Benefits
Ułatwia pozyskiwanie i zatrzymywanie pracowników w ramach oferty zróżnicowanych wynagrodzeń oraz elastyczną obsługę innych potrzeb organizacji.
- Compensation
- Benefits
- Payroll
- Sales Compensation
Benefits
-
Pełna widoczność danych o świadczeniach i związanych z tymi świadczeniami kosztów.
-
Przejrzysz różne plany świadczeń i szczegóły, takie jak pracownicy, beneficjenci, wpływ zmian oraz kredyty w ramach świadczeń elastycznych.
-
Możesz zwiększyć zaangażowanie pracowników za pomocą łatwego w użyciu w interfejsu. Dzięki temu będą mogli błyskawicznie przeglądać szczegóły swoich planów medycznych.
-
Możesz przeglądać swój plan ubezpieczeń na życie i na wypadek niezdolności do pracy. Masz również wgląd w oceny wystawione dla uzyskania świadczeń elastycznych.
Elastyczne korzyści
- Zapewnisz swoim pracownikom lepsze warunki, stosując zaawansowane, konfigurowalne wydarzenia i elastyczne procesy oceny
- Możesz wprowadzać proste lub kompleksowe programy świadczeń i zarządzać nimi
- Zestawiaj oferty świadczeń z wymaganiami biznesowymi
- Możesz spełnić wymagania regulacyjne za pomocą szybkich ustawień i pomocy w konfiguracji, aby tworzyć nowe programy świadczeń
- Bezpieczne wysyłanie dokładnych informacji o świadczeniach do wielu dostawców i przewoźników
Teraz możesz zautomatyzować ręczne procesy i skutecznie zarządzać pracownikami za pomocą nowoczesnego rozwiązania chmurowego HCM. Dowiedz się, jak American Career College zmodernizował działalność działu kadr. (6:00)
Chiro One, Herbalife, Sako, Newfield Exploration, Masdar, CUBIS, KOJ i American Career College płynnie integrują aplikacje chmurowe HCM. (3:24)
Dowiedz się, jak stworzyć przyjazne stanowiska pracy i zwiększyć produktywność pracowników terenowych za pomocą spersonalizowanych, mobilnych aplikacji HCM. (2:22)
Powiązane informacje
- Nowoczesny HR
Obejrzyj film, w którym Larry Ellison opisuje, jak Oracle HCM umożliwia efektywne, oparte na współpracy i analizie danych zarządzanie pracownikami, w ramach którego można korzystać z funkcji mobilnych i społecznościowych. - HRMS w chmurze
Wykorzystaj działające w chmurze systemy zarządzania kapitałem ludzkim, aby podnieść jakość usług. - Zarządzanie zasobami ludzkimi w skali globalnej
Osiągnięcie doskonałości operacyjnej i zwiększenie sprawności jest dziś możliwe dzięki scentralizowanej globalnej instancji, która ujednolica powszechnie stosowane procesy kadrowe, zachowując przy tym zgodność z lokalnymi przepisami oraz wymaganiami procesowymi.
- Program Customer 2 Cloud
Usuwaj przeszkody utrudniające wdrażanie technologii w chmurze, modernizuj systemy HRMS i wykorzystaj w pełni możliwości technologii w chmurze — na swoich warunkach. - Operacje HR — wyzwania
Pozbądź się nadmiernej biurokracji w zarządzaniu pracownikami dzięki mobilnej i wygodnej platformie promującej odpowiedzialność i przestrzeganie zasad. - Ujednolicone rozwiązanie HCM i ERP
Coraz więcej działów kadr i działów finansowych zaczyna korzystać z jednolitego rozwiązania dostępnego w chmurze, aby na bieżąco mieć dostęp do danych o swojej działalności.
Skontaktuj się z nami
- Tel.: +48 22 690 89 38
- Oracle na świecie
- Katalog asysty technicznej
- Subskrybuj wiadomości e-mail