Решение Oracle HCM — возможности HR-аналитики

Глобальное управление персоналом

Обеспечьте высокую эффективность операционной деятельности и гибкость, развернув единый глобальный экземпляр программы, унифицирующий стандартные кадровые процессы и обеспечивающий поддержку выполнения местных нормативных требований и удовлетворение деловых потребностей в разных странах.

HR-аналитика

Отчетность в режиме реального времени, современные средства для предиктивной аналитики и эталонные показатели на основе больших данных позволят Вашим сотрудникам принимать более взвешенные решения, решать сложные кадровые вопросы и оценивать уровень организации по сравнению с конкурентами.

Ценная бизнес-информация

Ценная бизнес-информация

  • Эффективный анализ данных и ценная информация на всех уровнях приложения.
  • Встроенная аналитика с дашбордами для различных ролей и специализированными отчетами.
  • Релевантная, определяемая контекстом, ценная бизнес-информация, непосредственно связанная с транзакциями.
Корпоративная аналитика данных

Корпоративная аналитика данных

  • Анализ данных из различных HCM-процессов и приложений
  • Более 900 показателей для сложных вычислений
  • Расчет длительности циклов, пробелов в квалификации, движения численности персонала и других показателей.

С чего начать

Мы готовы помочь

Свяжитесь с экспертом по продажам

Краткие обзоры

Запросить персональную демонстрацию

Подписка по темам