Message de la PDG
Une direction visionnaire
Comment nous positionnons-nous dans un monde en pleine transformation et comment faisons-nous pour rendre au maximum service ? Comment pouvons-nous aider les autres à voir les données sous un angle différent, à les analyser et à libérer des possibilités infinies ? Ce sont les questions qui nous guident, qui façonnent notre mission. Notre mission prend de nombreuses formes.
Technologiquement, nous résolvons certains des problèmes les plus difficiles au monde chez Oracle. Nous construisons une nouvelle génération de systèmes d'information innovants et sécurisés pour les soins de santé. Ils aideront les prestataires à réduire les coûts, à améliorer les résultats des patients et à stimuler les efforts de santé communautaire, qui se traduisent par de nouveaux traitements et une meilleure politique de santé publique. Nous aidons les pays d'Afrique à gérer des programmes de vaccination à grande échelle dans le cloud, à contenir des maladies dangereuses et à sauver des vies. Dans le monde entier, notre technologie permet aux entreprises, grandes et petites, dans tous les secteurs, d'opérer de manière durable et de développer des solutions pour lutter contre le changement climatique.
Philanthropiquement, nous investissons dans des organisations à impact social dont le travail est essentiel pour résoudre les défis sociétaux d'aujourd'hui et de demain. Les organisations financées par Oracle Giving apportent du changement dans des domaines allant de la sécurité alimentaire à l'équité en matière d'éducation en passant par la préservation de l'environnement. Au cours de l'exercice 2022, nous avons donné plus de 20 millions de dollars à des organisations à but non lucratif et non gouvernementales du monde entier qui ouvrent d'arrache-pied avec rigueur et efficacité.
Nous réagissons rapidement en temps de crise. En réponse à la guerre en Ukraine, nous avons donné un million de dollars à World Central Kitchen, International Medical Corps, au Fonds des Nations Unies pour l'enfance (UNICEF) et au Haut-Commissariat des Nations Unies pour les réfugiés (HCR). Nous avons ensuite doublé les dons des collaborateurs d'Oracle pour aider les personnes touchées par la guerre, soit une contribution supplémentaire de 1,6 million de dollars. Nous avons également fait don de technologies et de services de conseil au HCR et au Conseil norvégien pour les réfugiés, pour rationaliser leurs opérations et leur permettre de se concentrer sur la crise humanitaire sur le terrain.
Nous offrons notre temps et nos talents. Nous avons commencé l'exercice 2022 avec une célébration de 24 heures du 30e anniversaire du programme Oracle Volunteering. Chaque année, les bénévoles d'Oracle aident des étudiants et leurs enseignants, protègent la nature et renforcent les communautés en aidant les plus précaires. Ils savent que le changement social nécessite des mesures réfléchies, de l'huile de coude et des compétences. De plus en plus, nous invitons nos partenaires à but non lucratif à nous faire part de leurs problèmes et à les proposer à des équipes de bénévoles Oracle. Ceux-ci utilisent leurs expériences et leur connaissance des technologies pour concevoir des solutions qui accélèrent le changement positif.
Nous sommes engagés dans l'éducation et depuis plus de trente ans. Au-delà de nos contributions sur le terrain grâce aux dons et au bénévolat d'Oracle, nous menons nos propres initiatives. Oracle Academy, qui offre aux établissements d'enseignement un accès gratuit à une grande variété de programmes éducatifs et de technologies, y compris Oracle Cloud, a étendu ses offres en 2022 et a reçu une large reconnaissance pour son impact. Oracle Education Foundation a introduit un nouveau cursus combinant la conception et la réflexion sur l'avenir, ainsi que le codage et l'informatique physique, préparant les jeunes à concevoir et à construire pour l'avenir. Nos deux programmes accordent une attention particulière aux jeunes femmes, aux filles et à d'autres populations étudiantes historiquement marginalisées, car le changement ne viendra pas sans un petit coup de pouce.
Sur le plan culturel, nous soutenons la diversité et l'inclusion, le travail d'équipe, l'apprentissage continu et le bien-être général de nos collaborateurs. Ces efforts nous ont valu des prix du Great Place to Work Institute ainsi qu'une note de 100 % sur l'indice d'égalité des entreprises de la Human Rights Campaign Foundation pour la 16e année consécutive.
Sur le plan environnemental, nous doublons notre engagement à protéger et restaurer la Terre. Nos objectifs ambitieux en matière de durabilité comprennent un engagement à alimenter toutes les opérations, y compris Oracle Cloud, avec 100 % d'énergie renouvelable d'ici 2025. De plus, nous sommes déterminés à réduire de moitié nos émissions dans l'ensemble de nos opérations et de notre supply chain d'ici 2030 et à atteindre des émissions nettes nulles d'ici 2050. Dans le monde entier, nous intégrons la durabilité dans notre entreprise et fournissons une technologie cloud innovante pour accélérer les changements significatifs pour nos clients et notre planète.
Dans cette étude, nous détaillons l'engagement environnemental et sociétal d'Oracle. Nous savons que pour faire face aux problèmes les plus importants du monde, notre technologie, notre philanthropie, notre durabilité et notre culture doivent tous être alignés tandis que notre personnel doit refléter la diversité des communautés dans lesquelles nous vivons, travaillons et servons. Tout le monde ici a pour mission de servir un monde en pleine transformation et d'aider nos clients à accomplir des projets sensationnels. Nous espérons que vous partagerez ces informations et si vous souhaitez nous faire part de vos commentaires, écrivez-nous à l'adresse impact_ww@oracle.com.
Safra Catz,
Présidente-directrice générale