Sonuç bulunamadı

Aramanız hiçbir sonuçla eşleşmedi.

Aradığınızı bulmanıza yardımcı olması için aşağıdakileri denemenizi öneririz:

  • Anahtar kelime aramanızın yazımını kontrol edin.
  • Yazdığınız anahtar kelimenin eş anlamlılarını kullanın. Örneğin, “yazılım” yerine “uygulama yazılımı” yazın.
  • Aşağıda gösterilen popüler aramalardan birini deneyin.
  • Yeni bir arama başlatın.
Popüler Sorular
Raporu okuyun

İş yerindeki zihinsel sağlık konuşmalarına yönelik stresi azaltın

Yapay zeka yardımcı olabilir

Zihinsel sağlık 2020'de çalışanların ve işverenlerin yaşadığı en büyük zorluklardan biri oldu. Pek çok çalışan küresel pandemide dönüşen iş dinamiklerini yönetmekte zorlanırken, kurumlar verimlilik düşüşünü ve tükenmişlik hissini önlemek için zihinsel sağlığa öncelik vermeli.

Kurumlar çalışanlarının zihinsel sağlığı konusunda nasıl bir rol oynamalı? Çalışanlar ne çeşit destekler talep ediyor? Yapay zeka ve diğer teknolojiler karşı karşıya olduğumuz zihinsel sağlık zorluklarıyla başa çıkmamıza yardımcı olabilir mi? 12.000'i aşkın çalışan, müdür, İK lideri ve üst düzey yöneticiyle yaptığımız küresel araştırma şunları ortaya koyuyor:

  • 2020 şimdiye kadarki en stresli yıl
  • İşteki zihinsel sağlık sorunları ev hayatını etkiliyor
  • Çalışanlar yardım istiyor ve pek çoğu bu sorunu yöneticisi yerine teknolojiyle çözmeyi tercih ediyor
  • Yapay zeka, zihinsel sağlığı ve zindeliği iyileştirmeye yardımcı olabilir
  • Çalışanlar, zihinsel sağlıklarının desteklenmesi için şirketlerinden daha fazla şey yapmasını bekliyor

Zihinsel sağlık endişelerinin iş yerine nasıl egemen olduğunu öğrenmek için Belirsizlik Sürdükçe, Kaygı ve Stres İş Yerinde Dönüşü Olmayan Noktaya Geliyor adlı raporumuzu okuyun.

“İş yerinde stres ve buna bağlı zihinsel sağlık sorunları yeni bir fenomen değil. Yeni tip koronavirüs sebebiyle yaşanılan küresel işgücü krizi sebebiyle dikkatler özellikle çalışanların zihinsel sağlığına çevirildi.”

— Belirsizlik Sürdükçe, Kaygı ve Stres İş Yerinde Dönüşü Olmayan Noktaya Geliyor raporundan alıntı

Değişimde belirsizliğe yer vermeyin

2020 pandemisi, işletmeleri önceliklerini yeniden belirlemeye ve yeni operasyonel modeller geliştirmeye zorladı. Birçok işletme buna ayak uydurmakta zorlanıyor. Normlar değişmeyi sürdürürken; İK empati, esneklik ve güçlendirme öncelikleriyle insan odaklı bir yaklaşım benimsemeli. Bu raporda şunları keşfediyoruz:

  • Sağlık, zindelik ve psikolojik güvenliğin rolü
  • Kapsayıcılık ve aidiyet, kültürü nasıl değiştirir
  • Eğitim neden yeniden tasarlanıyor
  • Verimlilik dışındaki unsurlara odaklanma
  • Esneklik ve otorite arasındaki bağlantı
  • Yapay zeka ekipleri nasıl güçlendiriyor

Değişim zamanlarında kurumlarınıza nasıl etkili rehberlik yapabileceğinizi keşfetmek için "Yeni COVID-19 Dünyasında İK Liderlerine Rehberlik Eden 6 Trend" kitabını okuyun.

HCM etkinlik serisi

Oracle Live
En yeni ürün inovasyonları ve Oracle Cloud Applications'a yönelik müşteri gelişmeleri hakkında bilgi almak için Oracle Live'a kaydolun.

 

Oracle Cloud Virtual Summit
Doğrudan Oracle ürün liderlerinden, sektör uzmanlarından ve müşterilerden bilgi alın. Önde gelen kurumların, insan merkezli bir çalışan deneyimi sunarken değişimler ve piyasa devrimleri arasında yollarını bulmak için teknolojik inovasyonlara nasıl güvendiklerini öğrenin.

 

Bir sonraki aşamaya geçin

Bize ulaşın

Daha fazla bilgi edinmek ilginizi çeker mi? Ekibimizin bir üyesiyle Oracle Cloud HCM hakkında konuşun.

 

En büyük zorluklarınızı çözüme kavuşturun

İş birliği ve üretkenliği artırın

Oracle Cloud HCM'nin yeni nesil teknolojiler ile çalışanlara her cihazda kişiselleştirilmiş bir deneyim sunarak verimliliklerini, iş birliğini ve üretkenliği nasıl artırdığını keşfedin.

Kişiye özel eğitimle en iyi çalışanlarınızı elde tutun

Akıllı İK liderleri, bir kurumun en önemli varlıklarının çalışanları olduğunu bilir. Oracle Cloud HCM, yapay zeka ile gelecekte ihtiyaç duyacağınız becerileri belirlemenize ve çalışanlarınızın yeteneklerini bu yönde ilerleterek, değişime öncülük etmenize nasıl yardımcı olduğunu keşfedin.

Doğru yeteneklere sahip olduğunuzdan emin olmak için işe alımda daha iyi olun

Adaylara kolay, kişiselleştirilmiş ve sezgisel bir deneyimi Oracle Cloud HCM'in bir parçası olan Oracle Recruiting ile sunun. Doğru yetenekleri hedeflemeyi ve kuruma katmayı, cihaz bağımsız ve kişiselleştirilmiş deneyim ile işe alım süresini kısaltarak gerçekleştirin.

Oracle Cloud HCM ile çalışanların beklentilerini dönüştürün

Buluta geçiş yapın

Son yükseltmeniz

Oracle Cloud HCM platformunda gelecekteki tüm yazılım güncellemeleriyle otomatik olarak gerçekleştirildiği için güvenlik ve yasalarla uyumluluk konusunda daha az endişe duyabilirsiniz. Zamandan tasarruf edin, maliyetleri azaltın ve odaklanın. Bu, ihtiyaç duyacağınız son güncelleme.

Bulutunuzu genişletin

Çalışanlarınızı güçlendirin

Günümüz ortamında, işletmenizin yeni ve değişen ihtiyaçlara uyum sağlaması gerekecektir. Çalışanların değişen beklentilerini aşmaya ve güvenle iş yürütmeye devam ederken Oracle Cloud HCM olanaklarınızı genişletin.

Oracle Cloud HCM Karşılaştırması Yapın

İnovasyona sürekli odaklanma

İhtiyaç duydukları olanakları sağlaması için on binlerce müşterinin güvendiği Oracle, gereksinimlerinizi desteklemek için güvenebileceğiniz ve sürekli inovasyonla uçtan uca eksiksiz insan kaynakları yönetimi bulut çözümünü sunar.