Oracle Feature Stories

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¿Por qué la responsabilidad es la clave de la igualdad de género?

¿Cómo pueden los Recursos Humanos crear una cultura justa y diversa en el entorno laboral?

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Cinco pasos para alinear los equipos de marketing, ventas y servicios... y conseguir mejores ventas en la era digital

El cambio en los hábitos de los clientes implica que las marcas necesitan cambiar sus tácticas, empezando por conseguir una mayor colaboración entre los equipos orientados al cliente.

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¡Domo Arigato, Mr Roboto!

¿Por qué los responsables de RRHH deben acoger la revolución de los robots?

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Carrefour se encuentra entre la unión de la personalización y el servicio al cliente

Carrefour, el gigante francés de los supermercados, cuyo nombre significa "intersección", creará un nuevo servicio para dar soporte a su amplia estrategia multicanal.

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El operador de telecomunicaciones Orange encuentra el «eje de la transformación»

El operador de telecomunicaciones fijas y móviles Orange está consolidando sus sistemas financieros con las soluciones de Oracle ERP en la nube, con el objetivo de que sus especialistas financieros puedan dedicarse a tareas de mayor nivel como parte de una iniciativa de transformación digital en toda la empresa.

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Cómo nos devuelve la tecnología a las tiendas familiares

Centrarse en los elementos humanos de la experiencia de compra para aprovechar al máximo los datos.

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Menos hablar y más actuar

Por qué una plataforma de datos integrada es la clave para alinear marketing, ventas y servicios.

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¿Cómo adquirir una buena imagen corporativa como empleador?

Crear una imagen corporativa sólida como empleador es vital para atraer al mejor talento pero, ¿qué se necesita para ello?

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Cinco reglas básicas para una planificación moderna

Wayne Heather de Oracle explica las nuevas reglas para una planificación anticipada.

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Por qué confiamos en los líderes financieros en tiempos de incertidumbre

La empresas recurren cada vez más a los líderes financieros como guía para salir de la incertidumbre.

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Argumentos para un acercamiento detallado a los beneficios y pérdidas

Por qué un acercamiento detallado a los beneficios y costes es la clave del éxito

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¿Por qué los directores financieros deben ser los arquitectos de las empresas preparadas para el cambio?

Alessandro Evangelisti de Oracle explica el papel esencial que los directores financieros desempeñan en la creación de empresas cada vez más adaptables a los continuos cambios.

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Cinco consejos para ayudar a los directores financieros a vencer la incertidumbre económica

Alessandro Evangelisti, de Oracle, comparte 5 consejos sobre cómo pueden los directores financieros ayudar a sus negocios a ir un paso por delante en tiempos de incertidumbre.

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Por qué es necesario el derecho a desconectar

La tecnología móvil nos ha hecho más productivos pero ¿a qué coste para el equilibrio entre la vida personal y la laboral?

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La Navidad está a la vuelta de la esquina, así que, ¿cuál es la lista de deseos de RR. HH.?

Los RR. HH. se encuentran en plena transformación digital: estas son las tendencias que van a caracterizar 2017

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Abordar la escasez de personal cualificado de dentro hacia fuera

Si desea crear una plantilla de personal cualificado, sus empleados deben contar con acceso a formación y aprendizaje pertinentes.

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Cómo prever lo imprevisible en 2017

Por la experiencia del presente año, el 2017 se va a caracterizar por ser imprevisible; por tanto, resulta fundamental establecer una planificación que contemple varias situaciones.

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Hablemos sobre los bots en RR. HH.

Los bots conversacionales están destinados a revolucionar los RR. HH., ya que minimizan la burocracia y conceden mayor independencia a los empleados.

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Salve la doble brecha de las habilidades

Conseguir crear una plantilla de personal cualificado exige nuevas estrategias de contratación, pero no olvide lo que sus empleados más experimentados tienen que ofrecer.

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No se puede transformar lo que no se ve

Para tomar decisiones financieras sólidas es necesaria una perspectiva clara y precisa de los datos de la empresa.

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El peligro de la ilusión de conocimiento en RR. HH.

En la toma de decisiones de RR. HH., la intuición solo ayuda hasta cierto punto. Ha llegado el momento de basar las estrategias en verdades racionales.

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En épocas de incertidumbre, no
hacer nada no es una opción

A pesar de la incertidumbre que domina la zona de EMEA después del Brexit, las empresas saben que no pueden permanecer de brazos cruzados.

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Abra su mente a la realidad virtual y el resto vendrá solo

El aprendizaje y la formación de los empleados no deben percibirse como una obligación ni como tareas aburridas.

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Abanderar una nueva democracia en el entorno laboral antes de que la insatisfacción de los empleados sea insostenible

¿Cómo crear una cultura de trabajo estimulante a la vista de los resultados de nuestro estudio "De la teoría a la acción", que revelan niveles alarmantes de insatisfacción entre el personal no directivo en Europa occidental?

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3 Razones por las que la automatización de las finanzas es la mejor aliada del director financiero

La automatización efectúa los procesos financieros con mayor rapidez y fluidez, algo fundamental para el director financiero moderno.

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La próxima revolución industrial llega de la mano de la nube

Pascal Giraud, Oracle EMEA: Como ocurrió en la primera revolución industrial, la integración de recursos y tecnología es la clave para el próximo gran salto.

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Acercar la gestión del talento a la sala de juntas

Para ganar la guerra del talento, los líderes de RR. HH. deben contar con un enfoque estratégico que no solo fomente el crecimiento del negocio, sino que además muestre liderazgo.

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Inteligencia artificial y robótica: la nube integrada revoluciona la forma de trabajar

Si adoptan la nube con un enfoque integrado, las empresas podrán aprovechar la inteligencia artificial y la robótica para cambiar su forma de trabajar.

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¿Es el director financiero el sucesor natural del director ejecutivo?

Los directores financieros, con una presencia cada vez más notoria en la estrategia empresarial, se preparan para dar el salto a la dirección.

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Al servicio de una organización ágil

Más que nunca, la versatilidad es una característica fundamentan del CEO moderno.

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Adopte el enfoque social para involucrar al personal, no para enfurecerlo

La tecnología en entorno laboral es el inicio para conseguir una mejor colaboración, pero solo si se implementa teniendo en cuenta la cultura de los empleados.

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Abordar el desafío del legado olímpico

El organismo London Legacy Development Corporation (LLDC) ha logrado redefinir la infraestructura olímpica a través de proyectos de regeneración con una estrategia innovadora.

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¿Cuál es la ruta correcta a la nube?

La fortaleza del equipo directivo, su cultura, la estructura organizacional y los activos TI heredados pueden facilitar o inhibir cambios en la agenda.

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Por qué los recursos humanos necesitan la nube tanto como yo a mi banco

La gestión de recursos humanos sin la nube es como la gestión de tus cuentas bancarias sin un banquero.

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¿Conciliar cuentas? ¡Mejor con automatización!

La conciliación de cuentas cada vez es más compleja, y muchas compañías están usando la automatización para simplificar el proceso.

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Liderar a través del ejemplo: Cómo pueden los directores financieros y de RR. HH. transformar el negocio juntos

Una mayor convergencia entre las finanzas y los recursos humanos ayuda a los directores financieros a conducir a la empresa por el camino del éxito con mayor confianza.

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Construir mejores relaciones con los proveedores

La integración de datos no estructurados en la planificación de proveedores se convertirá en la norma, y por una buena razón.

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Los departamentos financieros no pueden ignorar la nube

Los directivos de las empresas necesitan nuevas medidas y análisis para gestionar el rendimiento en la era digital.

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RRHH combatiendo la comoditización de la plantilla

Las empresas están luchando con uñas y dientes para atraer y retener a los mejores empleados.

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Incluso en Recursos Humanos la belleza está en el interior

Dos opciones para las empresas: quedarse atrás o entender que las estrategias de RRHH en la nube son claves para el negocio.

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Priorizando los valores para favorecer el engagement y la retención del talento

La importancia de entender y cuidar a los empleados para la retención de talentos en las empresas.

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Con la soberanía de los datos, la localización ya no lo es todo

Con la soberanía de los datos, la localización ya no lo es todo.

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Mejor con Estrategia

Mejor con Estrategia: Hacia la Mejora Continua.

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La agilidad bien entendida

Llegar a ser una empresa más ágil requiere un esfuerzo, y para compañías grandes esto se convierte en un reto difícil y desmoralizante.

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Three Quick-Win Use Cases for Oracle Database Cloud

Get immediate benefits of a database in the cloud, and help your company develop expertise in moving workloads to the cloud. (April 2016)

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Bringing Real Cloud on Premises

The new Oracle Cloud Machine puts genuine cloud services and tools within your data center. (March 2016)

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Why the Cloud Is Better for Supply Chains

Supply chain in the cloud, offering agility and lower costs, is the trend of the future. (February 2016)

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Oracle Helps Partners Grow in the Cloud

New programs helps partners accelerate their Oracle Cloud business by providing them with technical and go-to-market support. (February 2016)

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Eleven Cloud Predictions for 2016

Here are predictions about the strategic choices and competitive battles that lie ahead. (January 2016)

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The Future of HCM Cloud Is Here

Oracle’s cloud-based HCM enables organizations to take advantage of innovations such as industry-specific clouds and rapid upgrades. (December 2015)

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Data Visualization in the Cloud

Cloud business intelligence opens up possibilities for business users who want to bypass IT. (December 2015)

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Maximizing Performance from the Bottom Up

Oracle’s new microprocessor hardwires software functions that will significantly affect the business technology landscape. (December 2015)

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Security and Performance Features of Oracle Cloud Platform

Oracle Solaris 11.3 keeps your data secure in a complete cloud platform. (November 2015)

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Oracle Database General Session with Andy Mendelsohn

Oracle Database 12c is helping customers succeed both in their own data centers and in the cloud. (October 2015)

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Software in Silicon and SPARC Outlook

Oracle’s Masood Heydari describes the latest SPARC M7 technology chips and systems and the unparalleled features they offer. (January 2015)

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Thomas Kurian Details Oracle’s Very Busy Year In Cloud Advancements

Oracle has introduced an impressive list of cloud services in all three major cloud categories—infrastructure as a service (IaaS), platform as a service (PaaS), and software as a service (SaaS). (October 2015)

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Oracle CEO Mark Hurd Lays Out the Future of the Cloud

Oracle CEO Mark Hurd keynoted Oracle OpenWorld 2015, calling out five eye-opening, cloud-related predictions for 2025. (October 2015)

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Larry Ellison Kicks Off Oracle OpenWorld

Oracle’s Larry Ellison lays out design goals and announces new cloud services. (October 2015)

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