Geen resultaten gevonden

Uw zoekopdracht heeft geen resultaten opgeleverd.

We raden u aan het volgende te proberen om te vinden wat u zoekt:

  • Controleer de spelling van het trefwoord in uw zoekopdracht.
  • Gebruik synoniemen voor het trefwoord dat u hebt getypt. Probeer bijvoorbeeld “applicatie” in plaats van “software”.
  • Probeer een van de onderstaande populaire zoekopdrachten.
  • Start een nieuwe zoekopdracht.
Populaire vragen

HR-oplossingen voor vandaag en morgen

Oracle combineert de beste elementen van analytics met krachtig autonoom databeheer om een moderne oplossing voor HR te maken die eenvoudig, herhaalbaar en snel is. Met de technologie van Oracle worden blokkades geëlimineerd, worden belangrijke data gecombineerd in één enkele bron van waarheid en verloopt het ontgrendelen van zeer bruikbare inzichten sneller dan ooit.

Waarom kiezen voor Oracle Analytics voor HR?

HR-afdelingen richten zich op menselijk gedrag, maar wat drijft medewerkers? Met voldoende data en de juiste tools krijgen we inzicht in het hoe en waarom van beslissingen en prestaties van individuen. Met analyse- en databeheer van Oracle zijn de antwoorden binnen handbereik van HR-afdelingen en kunnen ze inderdaad meer inzicht krijgen in:

  • Recruitment: krijg een objectief beeld om te laten zien wat wel en niet werkt
  • Verloop: splits data uit om het verhaal achter beslissingen te laten zien
  • Payroll: zoom in op payroll-cijfers voor inzicht in elementen als voordelen, overuren en verzuim

Met de oplossing van Oracle kunt u veel meer doen dan alleen cijfers verwerken. Visualisaties vertalen statistieken in behapbare diagrammen en grafieken. Wanneer deze worden gecombineerd met ingebouwde machine learning-modellen, kunnen trends en toekomstprognoses eenvoudig worden vastgesteld en overgebracht om betere zakelijke beslissingen te kunnen nemen. Met Oracle kunnen HR-professionals het volgende doen:

  • Alle data gebruiken en beheren, inclusief realtime HR-data in combinatie met andere ondernemingsdata of data van derden, in één enkele bron van waarheid
  • Sneller nieuwe inzichten verzamelen door machine learning toe te passen om voorspellende modellen te maken
  • Snel actie ondernemen dankzij de toegang tot live data en inzichten vanaf elk apparaat

In een branche die erop is gericht het maximale uit mensen te halen, kunnen data en cijfers het beste inzicht bieden in wat mensen drijft. Met Oracle beschikken HR-afdelingen over de basis voor geavanceerd talentmanagement, waardoor ze de tevredenheid van medewerkers kunnen verhogen, verloop kunnen beperken en budgetten kunnen optimaliseren.

Oracle Analytics en Oracle Autonomous Database voor HR-professionals

 

Gebruik alle data

Data komen overal vandaan, niet alleen uit uw Human Capital Management-systemen. Data komen van verschillende afdelingen, uit informatie van derden, IoT-applicaties (Internet of Things) en nog veel meer bronnen. Deze oplossing stroomlijnt de verwerking van data om de waarde van het analyseren van alle data te ontgrendelen en relevante inzichten te ontdekken om weloverwogen, data-gestuurde beslissingen te nemen.

 

Nauwkeurigheid en vertrouwen

Met deze oplossing worden data geconsolideerd in één enkele bron van waarheid, wat resulteert in betrouwbare analytische inzichten en resultaten. Bij verspreiding naar andere afdelingen, partijen of applicaties zorgt Oracle Analytics voor consistentie en nauwkeurigheid met een uniforme weergave van data, cijfers en inzichten.

 

Verbeterde productiviteit

Alle stappen in uw dataworkflow worden geoptimaliseerd. Data- en analyticsprocessen verlopen sneller. Ingebouwde mogelijkheden, zoals machine learning, versnellen het bouwen van modellen. De efficiëntie wordt geoptimaliseerd dankzij end-to-end procesverbetering: van data tot inzicht tot beslissingen.

 

Snellere tijd tot inzichten

Vertrouwend op de oplossing van Oracle kunnen HR-professionals automatisch patronen en trends vinden in data, een hoofdoorzaakanalyse uitvoeren en wat als-scenario's ontwikkelen met behulp van machine learning. Ze kunnen leidinggevenden en andere bedrijfstakken op elk apparaat voorzien van realtime en krachtige inzichten en binnen enkele uren nieuwe projecten starten om aan ad hoc-behoeften te voldoen.

Bouw uw HR-marketingoplossingen op Oracle Analytics.