بحثك لم يطابق أي نتائج.
نقترح أن تجرِّب ما يلي للمساعدة في العثور على ما تبحث عنه:
- تحقق من تهجئة كلماتك الرئيسية التي تبحث عنها.
- استخدم المرادفات للكلمة الرئيسية التي كتبتها، على سبيل المثال، جرِّب “تطبيق” بدلاً من “برنامج.”
- جرِّب إحدى عمليات البحث الشائعة الموضحة أدناه.
- ابدأ بحثًا جديدًا.
حزمة رعاية الموظف لمكان العمل الجديد
تول قيادة الطريق إلى الأمام من خلال توفير السلامة والدعم والمهارات لمساعدة موظفيك على التكيف مع التغير باستخدام Oracle Cloud HCM.
لقد اقتلع الوباء العالم، مما دفع فرق الموارد البشرية إلى الوقوف في المقدمة لقيادة التغيير التنظيمي، مع ضمان سلامة الموظفين وإنتاجيتهم. مع تطور الموقف، يُطلب من موظفيك إجراء أمور جديدة والتكيف مع الهياكل الجديدة والعمل بطرق جديدة. سواء أكانوا يعملون عن بُعد، أم في الخطوط الأمامية، أم عادوا إلى مكان العمل، ما زال دعم صحتهم ورفاهيتهم أولوية.
لدعم عملائنا خلال هذه الفترة العصيبة، أطلقنا حزمة رعاية الموظفين، بما في ذلك اللقاح في رحلة العمل. تساعد هذه الحلول، وكل أجزاء Oracle Cloud HCM، الموارد البشرية على تحسين تجربة موظفيها وتوفير الأمان والدعم والمهارات التي يحتاجونها اليوم ومع استمرار تحول الخطط.
خصائص حزمة رعاية الموظفين
تساعدك اللقاحات في رحلة العمل على التالي:
- تخزين الدليل الأساس أو المتقدم على التلقيح بأمان لضمان الامتثال للسياسات التنظيمية أو الولايات التشريعية.
- تمكين فرق الموارد البشرية من تكوين وتقديم إرشادات تدريجية للأحداث، مثل المديرين الذين لديهم موظفون من دون خطط للتحصين.
- تمكين المديرين بمرونة لإنشاء رحلة أو تعديلها، مثل رحلة تساعد الموظف على العثور على دور قائم على بُعد.
تساعدك العودة إلى رحلة مكان العمل على ما يلي:
- دعم الموظفين العائدين إلى مكان العمل بموارد مثل مقاطع الفيديو أو السياسات المكتبية الجديدة.
- تصميم الرحلات وتحريرها مع استمرار تغير الولايات، وكل ذلك من دون مساعدة تكنولوجيا المعلومات.
- ضمان التعامل مع المسائل المتعلقة بفيروس كوفيد - 19 أو حالات الموظفين الأخرى بسرعة مع الحفاظ على أمان البيانات الحساسة
التركيز على السلامة
- تتبع حالات COVID-19 والإبلاغ عنها للرد السريع وتقليل التعرض.
- تمكين عمليات فحص الخدمة الصحية المنتظمة للموظفين والمقاولين من خلال عمليات الاستقصاء عن النبض القابلة للتخصيص.
- دعم قواعد الامتثال الجديدة والحالية لتوفير مكان عمل آمن للعمال.
تساعدك Oracle Cloud HCM على ما يلي:
- تكوين أنشطة ومسابقات للتأثير بشكل إيجابي على الصحة العامة للموظفين.
- تمكين الموظفين من إدخال تحديثات على دورهم أو النطق أو المواهب الفريدة لبناء علامتهم التجارية الداخلية.
- تسهيل طلب المساعدة للموظفين مثل الأسئلة حول موعد إعادة فتح مكتبهم، باستخدام Oracle Digital Assistant سهل الاستخدام.
تساعدك مهارات Oracle الديناميكية على التالي:
- تقديم توصيات التعلم المخصصة من خلال الاستفادة من ملفات المواهب وبيانات الموارد البشرية.
- موظفون يتمتعون بمهارات متعددة لتعلم أدوار جديدة وزيادة الكفاءات.
- توفير الوصول إلى نطاق البرامج التدريبية لـ LinkedIn مع تسجيل رؤى الدارسين في الوقت الفعلي.
تساعدك تحليلات Oracle Fusion HCM على ما يلي:
- تقييم الموظفين الذين أكملوا لقاحات COVID-19 لتحديد إعادة الفتح حسب الموقع أو أي متغير آخر تريد قياسه.
- الجمع بين البيانات الخارجية والداخلية للحصول على نظرة شاملة لموظفيك أثناء وضع إرشادات العودة التي يمكن أن تتطور.
- تتبع حالة التحصين لتحديد ما إذا كانت حوافز الموظفين ضرورية للأدوار التي يجب أن تعود إلى مكان العمل.