Menschen

Wir unterstützen junge Menschen dabei zu lernen und erfolgreich zu sein

Die Oracle Volunteers helfen Schülerinnen und Schülern dabei, die Kompetenzen für die Zukunft zu entwickeln. Die KI ist bereits ein Teil davon, wie wir lernen, arbeiten und Probleme lösen. Unsere Freiwilligen unterstützen Schülerinnen und Schülern dabei, besser zu verstehen, wie diese Tools im Alltag und ihren künftigen Berufen zum Einsatz kommen. Über Technovation helfen die Oracle Volunteers Mädchen und jungen Frauen dabei, mit Technologie, Unternehmergeist und kreativen Problemlösungen reale Herausforderungen zu meistern. In Zusammenarbeit mit Junior Achievement unterstützen wir Schülerinnen und Schüler dabei, sich auf das Berufsleben vorzubereiten, finanzielle Kompetenz zu entwickeln und Fähigkeiten für die Arbeitswelt zu erwerben, die sie bereit für die Zukunft machen. Und in Indien hilft unsere Partnerschaft mit Going to School jungen Menschen dabei, durch praxisnahe Lernerfahrungen Selbstvertrauen, Neugier und praktische Kompetenzen aufzubauen.

Gesundheit und das Wohlbefinden stärken

Die Oracle Volunteers kommen auf einfache, aber wirkungsvolle Weise zusammen, um Patientinnen und Patienten zu unterstützen und die Gesundheit und das Wohlbefinden in ihren Gemeinden zu stärken. Unsere Teams unterstützen regelmäßig Blutspendeaktionen in Zusammenarbeit mit Organisationen wie dem American Red Cross und dem Stanford Blood Center in den USA sowie dem Bangalore Medical Services Trust und der Indian Red Cross Society in Indien. Sie bereiten außerdem Mahlzeiten für Patienten zu und leisten einen Beitrag, persönliche Gesundheitskompetenzen zu verbessern. In Zusammenarbeit mit Project C.U.R.E. verbrachten freiwillige Helfer in Kansas City und Nashville 300 Stunden damit, medizinische Hilfsgüter für den Versand an Krankenhäuser und Kliniken in Ländern mit begrenzten Ressourcen vorzubereiten.

Hilfe für unsere Nachbarn in Not

Vor Ort und rund um den Globus zeigen die Oracle Volunteers, wie ein individuelles ehrenamtliches Engagement gemeinsam eine große Wirkung entfalten kann. Dieses Engagement basiert auf lokalen Partnerschaften – vom Verpacken und Verteilen von Mahlzeiten bei Tafeln bis hin zur Organisation von Spendenaktionen zur Unterstützung von Jugendlichen und Familien. In Sunland Park, New Mexico, unterstützte die Zusammenarbeit der Oracle Volunteers mit Casa de Peregrinos mehr als 500 Familien in der Region, indem 30.000 Pfund an Lebensmitteln verteilt wurden, von denen 60 % frische Erzeugnisse waren. In Indien wurden Schülerinnen und Schüler durch die Zusammenarbeit mit der Indian Roots Foundation mit wichtigen Materialien unterstützt, um das Lernen zu erleichtern. Und in Japan trug die Zusammenarbeit mit The Ikushiba! Project dazu bei, gemeinschaftliche Grünflächen zu schaffen und zu pflegen, auf denen Menschen zusammenkommen, sich austauschen und ein Gefühl der Gemeinschaft erleben können.

Maßnahmen zum Schutz unseres Planeten

Rund um die Welt setzen sich die Oracle Volunteers in praktischen Umweltprojekten für den Schutz von Stränden, Gewässern und küstennahen Ökosystemen ein. Die freiwilligen Helfer haben zusammen mit Los Angeles Waterkeeper Abfälle an der Küste beseitigt und Verschmutzungsdaten gesammelt. Dadurch haben sie einen Beitrag zu den umfassenderen Maßnahmen zum Schutz mariner Lebensräume geleistet sowie zur besseren Bekämpfung der Ursachen von Küstenverschmutzung beigetragen. Sie engagieren sich außerdem in der Citizen Science und tragen dazu bei, globale Forschungs- und Naturschutzmaßnahmen in großem Maßstab voranzubringen. Im Geschäftsjahr 2026 unterstützten mehr als 1.500 Oracle Volunteers 51 Projekte mit dem Adler Planetarium und förderten Initiativen wie Penguin Watch in der Antarktis und im Südlichen Ozean, Shark Spy in Neuseeland, Beluga Bits in Kanada und Chimp&See in Afrika.

Mitarbeiterspenden verdoppeln

Wir fördern das Engagement unserer Mitarbeiter, indem wir ihre persönlichen Spenden an ausgewählte Wohltätigkeitsorganisationen weltweit verdoppeln. Im Geschäftsjahr 2026 haben wir Mitarbeiterspenden in Höhe von 2,9 Mio. US-Dollar verdoppelt. Das Programm ermöglicht es Mitarbeitern, mit ihren persönlichen Spenden in lokalen Gemeinschaften weltweit eine noch größere Wirkung zu erzielen.

Katastrophenhilfe

Wenn eine Katastrophe eintritt, führen wir Hilfskampagnen durch und verdoppeln die Spenden unserer Mitarbeiter. Im Geschäftsjahr 2026 haben wir durch die Kombination aus Mitarbeiterspenden und dem Unternehmensbeitrag in entsprechender Höhe 320.000 US-Dollar für die Katastrophenhilfe und den Wiederaufbau als Reaktion auf humanitäre Krisen und Naturkatastrophen gesammelt. Diese Maßnahmen tragen dazu bei, von Katastrophen und humanitären Krisen betroffenen Gemeinden dringend benötigte Unterstützung zu leisten. Der Fonds steht für unser Anliegen, einander immer zu unterstützen, wenn unerwartete Herausforderungen auftreten.

Oracle Cares

Oracle Cares ist ein Mitarbeiterhilfsfonds, der Mitarbeitern ermöglicht, Spenden zu leisten, um Kollegen in Zeiten der Not zu unterstützen. Im Geschäftsjahr 2026 stellte der Fonds 55 Unterstützungszuschüsse in Höhe von insgesamt 143.000 US-Dollar bereit, um Mitarbeiter bei der Bewältigung von Naturkatastrophen, dem Verlust nahestehender Personen sowie schweren Verletzungen oder Erkrankungen zu unterstützen.

Neue Kompetenzen aneignen

In einer Zeit des rasanten Wandels ermöglicht es kontinuierliches Lernen unseren Mitarbeitern, für die Herausforderungen der Zukunft bereit zu sein. Wir unterstützen Mitarbeiter dabei, ihre KI-Fähigkeiten auszubauen und KI auf praktische Weise zu verwenden, um die Produktivität zu steigern und Zeit für hochwertigere Aufgaben zu schaffen.

Unser AI Career Coach bietet Mitarbeitern personalisierte Unterstützung dabei, Karriereziele festzulegen, zu entwickelnde Kompetenzen zu identifizieren und umsetzbare Lernpläne zu erstellen. Wir helfen Mitarbeitern außerdem, menschliche Qualitäten wie Urteilsvermögen, Kreativität, Kommunikation, Zusammenarbeit und Anpassungsfähigkeit zu stärken – denn diese können Türen zu neuen Chancen im gesamten Unternehmen öffnen.

Kontinuierliches Lernen und Entwickeln

Wir unterstützen unsere Mitarbeiter, ihre Kompetenzen auszubauen, sich beruflich weiterzuentwickeln und sich darauf einzustellen, wenn sich das wirtschaftliche Umfeld und die Technologie verändern. Wir investieren in kontinuierliche Lern- und Weiterentwicklungsangebote, damit unsere Mitarbeiter innovativ bleiben, sich anpassen und wachsen können. Dazu bieten wir Kurse, Übungen, Zertifizierungen und eine umfangreiche digitale Bibliothek, mit denen sie Kompetenzen in den Bereichen KI, Business, Führung, Vertrieb, Produktwissen, Branchenkenntnisse und Technologie aufbauen können.

Indem wir unsere Mitarbeiter dabei unterstützen, neue Kompetenzen zu entwickeln und das Gelernte anzuwenden, stärken wir unsere Fähigkeit, Innovationen voranzutreiben und sowohl unseren Kunden als auch einander Unterstützung zu bieten. So helfen wir unseren Mitarbeitern dabei, langfristige und erfolgreiche Karrieren bei Oracle aufzubauen.

Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter ist wichtig

Die Gesundheit, Sicherheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und ihrer Familien hat oberste Priorität. Wir bieten daher Zusatzleistungen, Programme und Ressourcen, die darauf ausgelegt sind, Mitarbeiter in Hinblick auf ihre sozialen, körperlichen, psychischen und finanziellen Bedürfnisse zu unterstützen.

Diese Ressourcen helfen Mitarbeitern, für sich und ihre Familien zu sorgen, für die Zukunft zu planen und wichtige Momente im Beruf und auf ihrem Lebensweg zu meistern. Unser Fokus auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter ermöglicht es uns, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem diese sich eingebunden und wertgeschätzt fühlen.

Barrierefreiheit

Wir möchten ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem alle Mitarbeiter ohne digitale oder physische Barrieren erfolgreich sein können. Unsere Inklusionskultur inspiriert unsere Mitarbeiter dazu, sich gegenseitig durch eine Vielzahl von Initiativen zu unterstützen, darunter das Oracle Diverse Abilities Network, eine Mitarbeiter-Ressourcengruppe, Oracle Interpreter Services, ein universeller Designansatz an unseren Arbeitsplätzen und ein robustes Barrierefreiheitsprogramm, das Unternehmensstandards für die Barrierefreiheit unserer Produkte umfasst.

Bildung schafft Chancen

Die Oracle Academy stellt Lehrkräften kostenlose Technologieressourcen zur Verfügung, darunter akademische Lernpfade, Workshops, Education Bytes, Oracle Cloud, Oracle APEX, Oracle NetSuite, Oracle Primavera und weitere Lernressourcen. Die führende Rolle von Oracle bei neuen Technologien, der Cloud und bei der künstlichen Intelligenz setzt die Impulse bei den auf Innovation ausgerichteten Angeboten der Oracle Academy.

Lernressourcen zur künstlichen Intelligenz

Entsprechend der Führungsrolle von Oracle im Bereich der KI hat die Oracle Academy neue Workshops zu generativer KI und AI Education Bytes eingeführt, die Lehrkräften und Lernenden ansprechende Möglichkeiten bieten, KI zu erkunden und praktische Kompetenzen aufzubauen. Diese Ressourcen inspirieren bereits praxisnahe Anwendungen: In Südkorea nutzte eine lernende Person die Oracle Academy-Ressourcen, um einen Chatbot für HR-Fachkräfte zu entwickeln. Darüber hinaus können Lehrkräfte im Oracle Academy Tech Chat-Podcast, der eine Folge zu generativer KI und Oracle APEX enthält, die Einsichten von Experten hören. Zusammen ermöglichen es diese kostenlosen Ressourcen Lernenden, grundlegendes KI-Wissen in praktische Erfahrung umzusetzen und sich auf die nächsten Schritte vorzubereiten.

Curriculum zu Java und Datenbanken

Ein fundiertes akademisches Curriculum kann Neugier und Vorstellungskraft wecken und gleichzeitig wichtiges Wissen und wichtige Kompetenzen vermitteln. Das kostenlose modulare Curriculum der Oracle Academy, das von erfahrenen Lehrkräften für Lehrkräfte entwickelt wurde, bietet flexible Lernpfade zu Java und zur Datenbanktechnologie, die von einem Semester bis zu drei Jahren reichen. Auf der ganzen Welt stellen Lehrkräfte ihren Lernenden diese Ressourcen zur Verfügung: Eine Lehrkraft in Indonesien nutzt Ressourcen zu Java, Datenbanken und SQL in projektbasierten Kursen, während eine Lehrkraft im Vereinigten Königreich während ihrer gesamten Lehrtätigkeit auf Lernpfade im Curriculum der Oracle Academy sowie Oracle APEX und weitere Ressourcen zurückgegriffen hat. Das Curriculum ist in mehreren Sprachen verfügbar und orientiert sich an weltweit relevanten Standards und Prüfungen. Es unterstützt Lehrkräfte dabei, Lernenden praxisnahe und ansprechende Lernerfahrungen bereitzustellen.

Oracle Cloud-Zugriff

Der kostenlose Zugang zur Oracle Cloud über die Oracle Academy spart Lehrkräften Zeit und bietet Lernenden die Flexibilität, von überall aus zu lernen und Lösungen zu entwickeln. Über das Oracle Academy Cloud Program können Lehrkräfte und Lernende an höheren Bildungseinrichtungen kostenlos in der Cloud lehren, lernen, erkunden und entwickeln, ohne Software herunterladen oder warten zu müssen. Lernende weltweit nutzen diesen Zugang in der Praxis: Lernende in den USA bauen Kompetenzen zu Datenbanken, SQL und generativer KI auf, während Studierende aus französischsprachigen afrikanischen Ländern in einem praxisorientierten Bootcamp Oracle Cloud, KI und Oracle APEX erkundeten. In Luxemburg haben Experten von Oracle Lernende beim Experimentieren mit cloudbasiertem Oracle Linux und Oracle Autonomous AI Database angeleitet – und so Cloud-Technologie direkt in ihre Lernerfahrung integriert.

Oracle APEX-Accounts

Institutionelle Mitglieder und ihre Lernenden können kostenlos auf Oracle APEX, die cloudbasierte Low-Code-Entwicklungsplattform von Oracle, zugreifen, um praxisnah zu lernen. Die Oracle Academy APEX-Accounts wurden speziell für Schulungen entwickelt und unterstützen Übungen und praxisorientiertes Arbeiten als Ergänzung zu einem auf Datenbanken und APEX ausgerichteten Curriculum. Lehrkräfte und Lernende auf der ganzen Welt setzen die Plattform ein: Ein Datenbankdozent in Thailand nutzt Oracle APEX, um Low-Code-Entwicklung zu unterrichten, italienische Lernende nutzten sie, um im Rahmen der Reboot Culture-Workshop-Reihe Innovationen zu entwickeln und Lernende in Nigeria präsentierten ihre Innovationen im Rahmen der Future Innovation Competition.