К сожалению, Ваш поиск не дал результатов.

Рекомендуем сделать следующее:

  • Проверьте правильность написания ключевых слов.
  • Используйте синонимы введенных ключевых слов, например “приложение” вместо “программное обеспечение”.
  • Начните новый поиск.
Учетная запись Cloud Вход в Cloud
Учетная запись Oracle

Решения по управлению кадрами для современных задач

Чтобы создать современное решение для HR, простое, воспроизводимое и быстрое, Oracle объединяет лучшие элементы аналитики с мощным автономным управлением данными. Используйте технологии Oracle, чтобы устранять препятствия, объединять ключевые данные в единый источник достоверной информации и получать доступ к ценным сведениям быстрее, чем когда-либо ранее.

Преимущества Oracle Analytics для HR

Отделы кадров изучают поведение сотрудников, однако что заставляет их принимать решения? Наличие достаточного количества данных и подходящие инструменты помогут понять причины поступков и уровень производительности. Благодаря аналитике Oracle и управлению данными отделы кадров всегда получают нужные ответы и могут лучше понимать многие аспекты своей деятельности.

  • Рекрутинг. Получайте объективное представление о том, что работает и что не работает.
  • Текучесть кадров. Анализируйте данные, чтобы понимать причину увольнения.
  • Зарплата: Изучайте отчеты по заработной плате, чтобы по-новому смотреть на такие аспекты, как предоставление льгот, переработки и прогулы.

Решение Oracle дает возможность делать гораздо больше, чем просто обрабатывать цифры. Средства визуализации преобразуют статистику в наглядные диаграммы и графики, а в сочетании со встроенными моделями машинного обучения можно легко определять тенденции и прогнозы на будущее и передавать их для принятия более эффективных бизнес-решений. Используя решения Oracle, специалисты по персоналу могут:

  • пользоваться всеми данными и легко управлять ими, включая данные HR в реальном времени, объединенные с другими корпоративными или сторонними данными в едином доверенном источнике;
  • получать новые аналитические данные еще быстрее, создавая прогнозные модели с помощью машинного обучения;
  • быстро предпринимать необходимые действия, получая доступ к оперативным данным и аналитике с любого устройства.

Кадровые данные и показатели помогают оценивать причины поведения сотрудников и понимать, как лучше повышать эффективность труда. Oracle создает основу для современного управления кадрами и помогает сотрудникам отделов кадров повышать уровень удовлетворенности персонала, уменьшать отток и оптимизировать бюджет.

Oracle Analytics и Oracle Autonomous Database для HR-специалистов

 

Используйте все данные

Данные поступают отовсюду, а не только из Ваших систем управления человеческим капиталом. Они поступают из различных подразделений, сторонних источников, приложений IoT и т. д. Это решение упрощает обработку данных, чтобы помочь Вам извлекать максимальную выгоду из анализа всех данных, находящимся в Вашем распоряжении, и извлекать актуальные сведения для принятия взвешенных решений на основе данных.

 

Доверие и точность

Благодаря этому решению Вы сможете объединить данные в единый источник надежной информации и обеспечить достоверность результатов анализа. Используйте Oracle Analytics для анализа данных из других отделов, источников и приложений, чтобы обеспечивать согласованное, точное единое представление данных, показателей и результатов.

 

Повышение эффективности труда

Все этапы рабочего процесса оптимизированы. Обработка и анализ данных выполняются быстрее. Встроенные функции, такие как машинное обучение, ускоряют создание моделей. Эффективность повышается за счет оптимизации всех процессов: от обработки данных и извлечения полезных сведений до принятия решений.

 

Ускоренное извлечение ценных сведений

Опираясь на решение Oracle, специалисты по персоналу могут автоматически находить закономерности и тенденции в данных, выполнять анализ первопричин и моделировать сценарии “Что, если” с помощью машинного обучения. Они могут предоставлять руководителям и другим направлениям бизнеса эффективную аналитическую информацию в реальном времени на любом устройстве и в считаные часы начинать новые проекты, которые удовлетворят даже самые особые потребности.

Используйте Oracle Analytics для разработки кадровых решений.