Oracle ME – Plattform für Mitarbeitererfahrungen
Als Teil von Oracle Fusion Cloud HCM ist Oracle ME (meine Erfahrung) die einzige vollständige Plattform für Mitarbeitererfahrungen, die es Ihren Talenten ermöglicht, sich zu vernetzen, zu wachsen und erfolgreich zu sein. Mit einem umfassenden Verständnis der Bedürfnisse, Bestrebungen und der „Person“ hinter jedem Mitarbeiter können Sie Erfahrungen gestalten, die das Beste aus jedem Menschen herausholen.
Erfahren Sie mehr über Oracle ME und die Mitarbeitererfahrung
Oracle Cloud HCM stellt seine neuesten Innovationen vor und HR-Führungskräfte bei Hilton und McDonald's sprechen über ihren Ansatz zur Mitarbeitererfahrung.
2022 könnte das grosse Jahr der Mitarbeiterbindung sein
HR-Teams haben beispiellose Herausforderungen in Bezug auf die Mitarbeiterbindung erlebt, und es wird einige erhebliche Veränderungen und Anstrengungen erfordern, um diese zu überwinden. Bereiten Sie sich auf die „große Mitarbeiterbindung“ vor, indem Sie sich auf drei Schlüsselbereiche konzentrieren und diese verbessern.
Meine Erfahrung ist am besten, wenn sie auf mich abgestimmt ist
Oracle ME bietet personalisierte Anleitungen und schafft sinnvolle Verbindungen, indem Mitarbeiterkommunikation, Workflows, Zuhören, Networking und Support auf einer offenen Plattform zusammengeführt werden. Es verwendet Ihre Personaldaten, sodass jeder Mitarbeiter von der einzigartigen Erfahrung profitieren kann. Werfen Sie einen Blick auf Oracle ME.
Unterstützung durch personalisierte Workflows
Erleichtern Sie Ihren Mitarbeitern das Auffinden und Abschließen von Aktivitäten mit personalisierten Anleitungen und Workflows, die Sie auf Oracle Cloud Applications und Systeme von Drittanbietern ausdehnen können.
Zuhören, lernen und handeln – und zwar täglich
Fördern Sie das kontinuierliche Engagement zwischen Mitarbeitern und Managern, indem Sie jedem Mitarbeiter eine Stimme und jedem Manager die Tools geben, um schnell und natürlich zu reagieren.
Mit Klarheit kommunizieren
Gestalten Sie die Kommunikation so, dass Sie bestimmte Mitarbeitergruppen mit gemeinsamen Merkmalen erreichen können. Halten Sie Ihre Belegschaft auf dem Laufenden, unterstützen Sie Veränderungen und stärken Sie die Unternehmenskultur.
Pflegen Sie Verbindungen und Zugehörigkeit
Gestalten Sie die Kommunikation so, dass Sie bestimmte Mitarbeitergruppen mit gemeinsamen Merkmalen erreichen können. Halten Sie Ihre Belegschaft auf dem Laufenden, unterstützen Sie Veränderungen und stärken Sie die Unternehmenskultur.
Unterstützen Sie jede Interaktion, jederzeit
Bieten Sie jedem Mitarbeiter mit einer skalierbaren und einheitlichen Lösung für die Verwaltung von Serviceanfragen schnelle, konsistente und intelligente HR-Services.
Leicht zugängliches Wissen für jedermann
Stellen Sie eine kanal- und geräteübergreifende dialogorientierte Unterstützung bereit, damit Mitarbeitern Fragen beantwortet werden und sie Aufgaben abschließen können.
Führender Analyst, Jason Averbook, über das Potenzial von Oracle ME
Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung in der HR-Technologie kennt Jason Averbook die Kraft individualisierter Erfahrungen, um das Engagement zu fördern. Erfahren Sie, wie sich Oracle ME von anderen Lösungen unterscheidet und was es für Ihre Belegschaft tun kann.
Blog lesen
Oracle Cloud HCM befähigt die Personalabteilung, die Arbeitswelt anzuführen
Sehen Sie sich das Video von CBS News an und lesen Sie den Artikel „Weltweite Vordenker“, um zu erfahren, wie Oracle Menschen und Daten zusammenbringt und somit der globalen Belegschaft zum Erfolg verhilft.
Video abspielen (6:45)Holen Sie während der gesamten Talent Journey das Beste aus Ihren Mitarbeitern heraus
Bringen Sie Ihre Mitarbeiter auf den Weg zum Erfolg – ohne Hindernisse – und nutzen Sie die Lösungen von Oracle Cloud HCM, die sie auf ihrem Weg leiten und unterstützen.
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Steigern Sie die Attraktivität Ihres Unternehmens Ihrer Belegschaft mithilfe von Oracle ME, der Lösung für gesteigerte Mitarbeitererfahrung
Nancy Estell-Zoder, Vice President, Product Strategy
Die Arbeit hat sich verändert und damit auch die Erwartungen der Mitarbeiter an die Arbeitsweise. Jetzt, da die „große Kündigungswelle“ in vollem Gange ist, müssen Unternehmen ihre Mitarbeitererfahrung entfachen, um ihre Talente nicht nur anzuziehen, sondern auch zu halten. Die Mitarbeiter bestimmen die Richtung und das Tempo der Innovationen, die erforderlich sind, um die Zukunft der Mitarbeitererfahrung zu unterstützen. Die Herausforderung, vor der Unternehmen stehen, besteht darin, dass die Zukunft der Mitarbeitererfahrung jetzt beginnt.
Vollständigen Artikel lesenAusgewählte Artikel zur Mitarbeitererfahrung
- 13. April 2022 Pressemitteilung: Oracle bringt eine vollständige Plattform für Mitarbeitererfahrungen auf den Markt
- 15. März 2022 Was wäre, wenn Sie Super-Mitarbeiter schaffen könnten?
- 8. Januar 2022 Drei Möglichkeiten, wie sich die Mitarbeitererfahrung auf Ihre Marke auswirken kann
- 3. November 2021 Warum die Mitarbeitererfahrung nicht mit oberflächlichen Lösungen korrigiert werden kann
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