Oracle Modern Best Practice – De la absenţa planificării la continuitate
De la absenţa planificării la continuitate
Planificaţi perioadele de inactivitate ale angajaţilor şi fluidizaţi procesarea managementului absenţelor, utilizând datele din reţelele mobile, de socializare, analize şi cloud. Creaţi politici privind absenţele şi concediile, care să echilibreze cerinţele angajaţilor cu obiectivele angajatorului. Monitorizaţi tendinţele pentru a asigura productivitatea angajaţilor şi excelenţa în afaceri.
Mobilitate. Analize.Definiţi planurile privind absenţele şi concediile
Asiguraţi conformitatea cu reglementările şi politicile corporative, utilizând definiţiile orientate pe informaţii ale planurilor, tipurilor şi categoriilor de absenţe şi concedii.
Mobilitate. Analize. Socializare.Creaţi reguli şi controale pentru absenţe
Configuraţi criteriile de absenţă şi eligibilitate, regulile de eligibilitate şi definiţiile pentru angajamente.
Mobilitate. Analize. Socializare.Oferiţi angajaţilor servicii cu autoservire
Optimizaţi introducerea datelor privind absenţele angajaţilor, prin intermediul dialogurilor cu autoservire şi a tipurilor de introducere a absenţelor, accesibile de pe orice dispozitiv mobil.
Mobilitate. Analize. Socializare.Urmăriţi bilanţurile absenţelor
Calculaţi bilanţurile anuale ale absenţelor, pentru a oferi informaţii exacte referitoare la acestea, atât angajaţilor, cât şi conducerii.
Mobilitate. Analize. Socializare.Monitorizaţi tendinţele şi analizele absenţelor
Analizaţi tendinţele absenţelor pentru a oferi orientări la nivel de organizaţie privind continuitatea.
Începeţi acum
Contactaţi-ne
- Telefon: +40 213 476 002
- Contacte globale
- Director asistenţă
- Abonaţi-vă la e-mailuri