Femeile au cariere de succes în Oracle datorită sprijinului puternic, politicilor incluzive şi oportunităţilor fantastice de leadership. Aici, poţi prelua controlul asupra dezvoltării tale personale şi profesionale și îți poți construi o carieră bazată pe propriile obiective. Iar cel mai mare beneficiu este că te vei alătura unei comunităţi puternice de femei lideri care sunt dedicate să ofere șanse egale femeilor de pretutindeni.
Acesta este un loc unde toată lumea poate fi autentică și acceptată. La Oracle, nu doar cărespectăm şi apreciem diferenţele - le și celebrăm! Vei lucra alături de oameni din medii diverse care vor să îți asculte opiniile.
Vei avea independența şi sprijinul necesar pentru a face o treabă excelentă. Modul de lucru flexibil îți oferă libertatea de a face lucrurile în felul tău. Beneficiile noastre sunt concepute pentru a te ajuta să duci o viaţă echilibrată. Bucură-te de timp liber, sprijin constant şi resurse excelente pentru părinţii care lucrează.
OWL este un program global de dezvoltare, creat pentru a implica şi a sprijini generaţiile actuale şi viitoare de femei lideri în cadrul Oracle. Cu 117 comunităţi din întreaga lume, OWL te poate conecta cu mentori inspiraţionali şi îți poate oferi instrumentele necesare pentru a-ți atinge obiectivele profesionale.
Poţi alege să te perfecţionezi, să te specializezi sau chiar să schimbi orientarea în carieră. Parcursul tău de dezvoltare este susţinut prin biblioteca noastră online, prin programul de rambursare a taxelor de şcolarizare şi de către echipa noastră internă de recrutare.
"Trebuie să fim perseverenți, altfel nu vom progresa." CIO-ul Oracle povestește despre cum promovăm diversitatea şi incluziunea.
„Ca absolventă de studii în IT, mi-am dorit întotdeauna să lucrez într-o companie care să mă stimuleze și să mă ajute să mă dezvolt din punct de vedere profesional.” Citește cum cariera Linei a progresat datorită programului Generation Oracle din Arabia Saudită.
„Oracle Women’s Leadership este o platformă care poate ajuta orice angajat Oracle să-și dezvolte potențialul de leadership.” Află cum a pus Oxana bazele comunității Oracle Women’s Leadership în Cehia.
"Programul Oracle Career Relaunch a fost o plasă de siguranţă binevenită în primele mele luni la Oracle." Mamă, îngrijitor şi profesionistă, Loralee împărtăşeşte cum a fost întoarcerea în câmpul muncii după o pauză de 14 ani.
Conectează-te cu o comunitate de femei inteligente, capabile, care cred în ideea de a dărui. Descoperă evenimente locale de networking, dezvoltare şi voluntariat.
Inspiră şi încurajează mai multe femei să ocupe poziții de top. Participă la programe consacrate de dezvoltare precum Emerging Leaders Summits şi seria Women in Tech.
Recunoaşte contribuţia incredibilă a femeilor de pretutindeni, prin sărbători precum Ziua Internaţională a Femeii.
Ajută-ne să creăm generaţii viitoare de femei lideri prin mentorat, parteneriate externe şi educaţie gratuită.
Primește recomandări în carieră și oportunități de angajare.