酒店人力资本管理

寻找体现您品牌价值观的应聘者，提高招聘效率

Oracle 助力企业为应聘者打造简单、友好的求职体验。借助数字助手，即时为应聘者答疑解惑，通过基于 AI 的流程和自主安排的面试加速招聘流程。

实现快速轻松的酒店新员工入职

允许酒店新员工利用任何设备完成轻松便捷的入职流程。

将精力集中在宾客身上，而非工时跟踪和工作安排

有效地监视员工的工时，同时验证工时条目，并应用酒店的薪资规则。制定灵活的时间表，以适应员工需求并考虑节假日高峰和入住率较高的时间。

• 探索工时和人工解决方案 (PDF)
• 探索缺勤管理解决方案

利用数字助手、短信和社交渠道提高工作效率

员工可通过文字或语音的形式，用自己的话向 HR 提问，并在无需人为干预的情况下获得回答。员工也可通过多个渠道提交帮助请求，并跟踪案例直至结案。

• 了解数字助手解决方案
• 探索 HR 帮助台解决方案

通过高适应力人员配备应对变化

制定灵活的员工计划，从而满足不断变化的需求。为各种情景建模，并了解人员配备决策的影响。

利用基于角色的学习路径，高效地培训员工

借助工作相关培训加强学习。创建个性化的待办事项列表，确保酒店员工按时完成 HR 任务和培训。

• 探索面向 OPERA 的数字学习解决方案
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