人事管理向けの Oracle Analytics Cloud

Create a People Advantage
人材の優位性を創出

人事管理の最前線にアナリティクスを導入し、生産性の高い文化を生み出しましょう。

 

人事管理向けのOracle Analytics Cloud

人材に関するインサイトを発掘して共有

人事部門の役割は変わりつつあります。また、今日の市場のめまぐるしい変化により、新たな課題も生まれています。ビジュアル・アナリティクスを使用すれば、こうした課題に正面から対処し、競争力を高めることができます。

Find and Share Talent Insights
インサイトの獲得

統合型の人材アナリティクスを導入している企業は全体のわずか14%です

Gain Insight
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分析力の強化

30%の人事幹部が、有益なデータを見極めるのは困難だと感じています

Empower
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競争力

86%の組織が、いまだにレポート作成に重点を置いています

Competitive Edge
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Strategic
戦略的

75%の組織が、人材アナリティクスは重要だと答えています

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Oracle Analytics Cloudは、データを分析して視覚的に探索しながら、従業員の業績と組織の業績との相関関係を把握するための包括的なソリューションを提供します。

  • HCMシステムのデータと人材管理システムのデータを結び付けてブレンドすることで、人材に関する詳細なインサイトが得られます。また、トップパフォーマーを特定し、データ主導の意思決定を推進できます。
  • サードパーティ・プロバイダーやその他の外部ソースからのデータを取り込むことで、視野が広がり、可視性も向上します。
  • ビジネス・ニーズの増大に応じて、アナリティクスを簡単にスケールアップし、拡張できます。無料トライアル無料トライアル
Connect
  • 1つの統合プラットフォーム
    オラクルの使いやすい統合プラットフォームは柔軟性に優れています。全面的にクラウド化することもできますし、オンプレミスの人事管理データを、クラウドで生成された採用/人材情報とブレンドすることもできます。見やすいビジュアル・データを作成し、そのデータが示唆する内容を、オンラインやオフラインで、あるいはモバイル機器で同僚と共有できます。無料トライアル無料トライアル
Choose
  • 人材に関するインサイトを共有し、傾向を比較できます。また、人事管理戦略やスタッフの貢献度を、企業目標に沿ったかたちで管理できます。
  • 予測分析機能によって、人材のニーズを予測できます。また、ビジネス・パートナーと連携しながら、戦略プランに応じた適切なスキルを判断することができます。無料トライアル無料トライアル
Collaborate

 

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