企业架构作为可持续架构的基础


作者:Hamidou Dia


Oracle 企业架构经验文章系列的一部分。


2011 年 2 月发布

随着技术的发展,创新已经在企业中实现了由 IT 驱动的新功能和新流程。IT 已经改变了业务。但是这些改变并未始终与业务战略保持一致。这种一致性的缺失有时会导致资源大量浪费并错失良机。这已使很多组织在市场中处于竞争劣势。

企业架构 (EA) 可保证 IT 活动与组织的高级别业务战略协调一致。EA 的基础是具有一份蓝图和路线图,从而使组织可以满足其业务目标,发展壮大、进行创新以及响应市场需求,与这些目标完全一致的 IT 战略对此提供支持。

EA 成功的首要规则:实用性

如果 EA 工作过于学术化,有时候会被视作浪费时间,从业务角度看,价值不大。例如,很多企业架构师过于关注现有资产(当前状态架构)的记录和分析,而不是通过具有前瞻性的构想为企业构建可持续解决方案(未来状态架构)。他们的工作中心应放在设计和创建可支持业务的架构远景上。

Oracle 利用了“适度、及时分析当前状态”这一概念。当然,开发人员需要分析其当前状态环境。但他们应注意不要深陷其中。他们应该做的是设计解决方案架构。企业架构的实用方法将“适度、及时分析当前状态”与行业最佳实践和参考架构结合使用所产生的可交付成果包括:

  • 当前状态企业架构模型
  • 需要针对建议的业务战略执行的未来状态企业架构参考模型
  • 差距分析,可确定当前状态架构与其所应支持的业务目标和业务战略之间的差距
  • 架构路线图,定义从当前状态迁移到未来状态所需的活动

企业架构框架

从头开始创建企业架构可能是一项令人望而却步的任务。企业架构框架通过指导企业架构师完成架构开发的关键阶段,简化了这一过程。这些 EA 框架包括最佳实践、标准、工具、流程和模板,包括以下内容:

  • 通用词汇表、模型和分类法
  • 流程、原则、战略和工具
  • 参考架构和模型
  • 规范性指导(EA 流程、架构内容、实施步骤和管理)
  • 架构可交付成果目录
  • 企业架构内容元模型
  • 推荐的产品和配置集(可选)

参考架构

Oracle 投入了大量时间来确定一些参考架构,它们可帮助不同组织抢先开始解决方案工作、降低风险以及使业务与行业最佳实践协调一致。参考架构反映了企业的整体需求,可实施最佳实践和架构原则,从而在开发人员从一个策略项目转向另一个策略项目时提供指导。这些经过证实的方法和战略可帮助您实现可重复的结果。

这些成熟的参考架构和框架是 Oracle 与其他 EA 厂商的区别所在。作为一家技术公司,数十年来,我们一直在帮助各种组织设计和实施业务解决方案。我们的参考架构变得愈加丰富,实用性也在逐步提高,这些都反映了我们对众多公司和行业的深入了解。

实施可持续企业架构首先要了解您的业务战略和运作模式,然后是设计业务流程和功能来支持该业务战略和运作模式。企业架构不是一个项目,而是一个漫长的旅程。为了具备可持续性,它应不断发展并保持必需的灵活性,以适应不断变化的市场状况、战略转移和技术方面新的创新。


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关于作者
Hamidou Dia 是 Oracle Corporation 的企业架构副总裁。