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民間空港の先駆けを!関西エアポート株式会社

「次の成長」へと導く、Oracle HCM Cloudのタレントマネジメントで社員4000人の力を最大化

人材不足の時代を勝ち抜く

人材不足の時代を勝ち抜くための”全員戦力化”のアプローチを、学習院大学経済学部教授 守島基博氏に聞く

グローバルビジネスに勝つ!オラクルの人材開発取組事例

デジタル時代に求められる“戦略人事”をオラクル自らの実例を交えながら日本オラクル株式会社人材組織開発部ディレクターが語る

今、求められる戦略人事とは(オラクルイベント講演録)

近年注目を集めているHRテクノロジー。日本はこの分野で海外に比べて遅れている。この ままでは競争力の相対的低下は免れない。逸早い導入が求められる。本講演録では、HRテクノロジーをどう活用し、戦略に結び付けていけばいいのか、株式会社people first 代表取締役 八木洋介氏が語ります。

AI時代における人事の新機軸「ピープル・アナリティクス」(オラクルイベント講演録)

従業員の多様化や働き方の多様化が進み、勘と経験主体の人材マネジメントが限界を迎え ている昨今。今後、企業の競争力を上げるために必要不可欠なのは「ピープル・アナリティ クス」である。しかし、日本ではまだまだ活用できている企業は少ない。本講演録では、PwCコンサルティング合同会社 組織・人事コンサルティング ディレクター北崎氏が、ピープル・ アナリティクスとは何か、人事にもたらす影響、導入のポイントなど具体的手法を語ります。

Oracleは連続してリーダー

最新2018「Cloud HCM スイートに関する Gartner Magic Quadrant」レポートでビジョンの完全性でリーダーを獲得。
こちらからご覧いただけます(英語)

Oracle HCM Cloudが選ばれる 10の理由

先見性のあるビジネス・リーダーは クラウドを利用してHRの役割を引き上げ、未来に向けて組織を設計し直しています。きわめて強力なOracle Human Capital Management(Oracle HCM)Cloudが選ばれる10の理由をご紹介します。

グローバル企業の成長を加速する人材戦略に重要な3つのポイント

グローバルな人材戦略推進で重要な3つのポイントを、早稲田大学政治経済学術院教授 白木三秀氏に聞く