Nie znaleziono wyników

Twoje wyszukiwanie nie dało żadnych wyników.

Zalecamy wypróbowanie następujących rozwiązań, aby znaleźć to, czego szukasz:

  • Sprawdź pisownię wyszukiwania słowa kluczowego.
  • Użyj synonimów dla wpisanego słowa kluczowego, na przykład spróbuj wpisać „aplikacja” zamiast „oprogramowanie”.
  • Wypróbuj jedno z popularnych wyszukiwań wskazanych poniżej.
  • Rozpocznij nowe wyszukiwanie.
Popularne pytania

Pakiet Employee Care Package jako wsparcie w nowych realiach miejsca pracy

Odegraj kluczową rolę w zapewnianiu bezpieczeństwa, wsparcia i szkoleń kompetencyjnych z wykorzystaniem pakietu Oracle Cloud HCM, aby pomóc pracownikom dostosowywać się do zmian.

Pandemia koronawirusa wywróciła nasz świat do góry nogami, a firmy muszą się dostosować do zachodzących zmian

Przedsiębiorstwa dostosowują się do nowych realiów miejsca pracy. Podczas gdy niektórzy pracownicy wracają do biur w zależności od położenia geograficznego, ról, a nawet preferencji, wielu innych nadal pracuje z domu i może to robić na stałe. Wraz z upływem czasu ilość zmian, z którymi borykają się pracownicy, zarówno osobiście, jak i zawodowo, odbija się na ich zdrowiu fizycznym i psychicznym.

Pandemia COVID-19 uczyniła z działów kadr siłę napędową zmian organizacyjnych, czemu jednocześnie musi towarzyszyć zapewnianie bezpieczeństwa i wysokiej wydajności pracowników. Dział kadr jest niezbędny we wszystkich obszarach, od monitorowania nastrojów pracowników po wbudowywanie w procesy pracy mechanizmów zapewniających dobre samopoczucie. Jednocześnie musi umożliwiać pracownikom działającym w siedzibie firmy, zdalnie lub w trybie mieszanym dostosowywanie się do ciągłych zmian.

Jesteśmy pod ogromnym wrażeniem działań niektórych naszych klientów, partnerów i pracowników, którzy w okresie tej globalnej pandemii potrafią funkcjonować zespołowo, wykorzystując do tego rozwiązania na platformie Oracle Cloud — bardzo nas to zainspirowało. Chcąc nadal wspierać naszych klientów w tych trudnych czasach, rozszerzamy pakiet Employee Care Package o narzędzia niezbędne do wspierania pracowników — od informowania po zdobywanie nowych kwalifikacji — na platformie Oracle Cloud HCM. Przedsiębiorstwa pomagające swoim pracownikom dostosować się do nowych realiów w dynamicznie zmieniającym się świecie mogą liczyć na naszą pomoc na każdym etapie tego procesu.

Bezpieczeństwo

Nadaj najwyższy priorytet kwestiom dobrego samopoczucia i bezpieczeństwa

Rozwiązania Oracle Workforce Health and Safety oraz Oracle Onboarding (oba dostępne bezpłatnie dla użytkowników platformy Oracle Global HR)* pomagają:

  • Śledzić i zgłaszać przypadki COVID-19 oraz inne zdarzenia zdrowotne, co umożliwia szybkie reagowanie i minimalizowanie towarzyszącego ryzyka
  • Monitorować postępy realizacji celów w kwestii bezpieczeństwa oraz interweniować w sprawie wykrytych zdarzeń
  • Instruować wracających pracowników w kwestii nowych zadań zgodnie z obowiązującymi regulaminami i przepisami

Przeczytaj ulotkę informacyjną rozwiązania Oracle Workforce Health and Safety

Przeczytaj wpis na blogu o rozwiązaniu Oracle Onboarding

 

Rozwiązanie Oracle Work Life (dostępne bezpłatnie dla użytkowników platformy Oracle Global HR) pomaga:

  • Inicjować i monitorować projekty wolontariackie, które umacniają więzi w zespołach
  • Kształtować przyjacielską atmosferę i empatię pomagające lokalnej społeczności wrócić do normalnego życia
  • Opracowywać działania i konkursy mające wywierać pozytywny wpływ na energię, wydajność i ogólne dobre samopoczucie pracowników

Przeczytaj ulotkę informacyjną produktu My Wellness (PDF)

Przeczytaj wpis na blogu o aktywizowaniu pracowników po okresie spowolnienia

 

Rozwiązanie Oracle Connections (dostępne bezpłatnie dla użytkowników platformy Oracle Global HR) pomaga:

  • Wspierać współpracę dzięki zintegrowanemu katalogowi i schematowi organizacyjnemu
  • Ułatwiać pracownikom szybkie dzielenie się spostrzeżeniami i budowanie wewnętrznej marki
  • Umożliwiać pracownikom aktualizowanie ich roli, lokalizacji, cech osobowych i wyjątkowych kwalifikacji

Przeczytaj wpis na blogu o rozwiązaniu Oracle Connections

asysta techniczna

Zapewniaj najlepszą asystę techniczną

Rozwiązanie Oracle HR Help Desk pomaga:

  • Szybko interweniować w razie zachorowania na COVID-19 i innych sprawach pracowniczych, utrzymując przy tym poufność wrażliwych danych
  • Sprawniej odpowiadać na zapytania dzięki bazie wiedzy wykorzystującej mechanizmy sztucznej inteligencji
  • Rozpoznawać tendencje do częstszego pojawiania się różnych typów spraw i zapytań, co pozwala proaktywnie rozwiązywać newralgiczne problemy
Przeczytaj ulotkę informacyjną rozwiązania Oracle HR Helpdesk (PDF)

 

Rozwiązanie Oracle Digital Assistant pomaga:

  • Ułatwiać pracownikom proszenie o pomoc — na przykład poprzez stawianie pytań dotyczących ich zdrowia psychicznego — niezależnie od tego, czy są w domu, czy w pracy
  • Udzielać spersonalizowanych odpowiedzi na pytania kadrowe za pomocą wiadomości SMS, wiadomości głosowych lub dowolnej preferowanej platformy społecznościowej
  • Opracowywać i publikować w dużej skali odpowiedzi na często zadawane pytania

Przeczytaj wpis na blogu o rozwiązaniu Digital Assistant

Przeczytaj raport firmy Ovum

Rozwijanie umiejętności i szkolenia

Rozwijanie umiejętności i szkolenia

Rozwiązanie Oracle Learning pomaga:

  • Zaoferować pracownikom szkolenia umożliwiające im powrót do normalnych obowiązków i bycie wydajnym
  • Dostarczać spersonalizowane i funkcyjne rekomendacje szkoleniowe na podstawie profili osobowych i danych kadrowych
  • Oferować dostęp do różnych kursów w serwisie LinkedIn umożliwiających pracownikom przystosowywanie się do zmian i zdobywanie nowych umiejętności, jednocześnie rejestrując na bieżąco opinie kursantów

Przeczytaj ulotkę informacyjną produktu Oracle Learning (PDF)

Przeczytaj wpis na blogu o aktywizowaniu pracowników po okresie spowolnienia

Asysta techniczna ze strony partnerów

Z przyjemnością informujemy, że firmy następujących partnerów nadal oferują bezpłatną pomoc w konfigurowaniu rozwiązania Oracle Workforce Health and Safety w zakresie śledzenia zdarzeń związanych z pandemią COVID-19.

  • Arclight Consulting
  • CastleBridge Consulting
  • Drivestream
  • Evosys
  • IBM Business Continuity Solutions
  • INFOVITY
  • Partnerzy firmy Inoapps
  • Namos Solutions
  • Northpoint Group

Przygotuj się na nowy kształt środowiska pracy.
Skontaktuj się z nami, a pomożemy Ci wystartować.

Skorzystaj z usług jednego z naszych ekspertów albo porozmawiaj z członkiem naszego zespołu o rozwiązaniu Oracle Cloud HCM.