探索 Oracle ME 員工體驗
擁有您的受眾
不需依賴其他團隊，即可控制每個訊息的受眾、內容及時機。
促進行為
根據 Oracle Cloud HCM 中管理的員工屬性傳送目標通訊。
瞭解您的影響
追蹤並分析誰會閱讀、回應通訊及對通訊採取行動。
透過引導式工作流程個人化旅程
為每位員工的獨特背景和情況，提供量身打造的個人化情境指導。
建立新旅程
建立超過 30 個旅程範本，並建立新的旅程以支援不斷變化的業務需求。
延伸旅程
為整個企業的員工建立個人化指南，完全不需要 IT 協助。
AI 驅動的成長機會
探索 AI 驅動的成長機會、策劃學習播放清單，並針對持續不斷發展的建議採取行動。
個人化的職涯選項與路徑
在同一處探索多種成長方式，例如零工、開發旅程，以及內部和外部學習資源。
全組織技能管理
推動團隊技能規劃，以隨著業務優先順序的轉變而獲得關鍵技能。
直接傾聽
透過定期的快速脈動調查，吸引員工發聲。
互動分析
提供員工情緒與互動活動的即時洞察力。
持續參與
透過即時回饋、認可和定期存入，鼓勵員工和經理持續參與。
輕鬆與其他人聯繫
協助職工快速尋找並與其他具備特定技能、興趣或經驗的人聯繫。
互動與建立關係
讓職工分享個人興趣並建立人脈關係和社群，進而增加包容和歸屬的機會。
建立您的網路
允許職工突顯其技能、成就和職涯體驗來提升個人品牌。
HR 服務交付
提供與 HCM 整合的完整人力資源服務交付解決方案，免除第三方整合的需求。
服務要求分析
深入瞭解重複發生的員工關係或服務案例，以主動解決問題。
資料隱私權
由與所有 Oracle Cloud 產品使用的安全模型相同的安全保護，透過支援中心解決方案保護機密資料。
情境式支援
與 AI 驅動的數位助理對話，讓員工能取得答案並完成工作流程。
AI 建議
透過與 Digital Assistant 自動化重複的作業，快速完成核准和促銷工作流程。
可擴充的平台
建立超過 90 個預先建置的 AI 支援交易，並可輕鬆新增自己的問題和解答。
大規模提供個人化體驗和同理心
個人化的員工體驗不應該是奢侈品。瞭解如何從 Leapgen 的共同創辦人暨執行長 Jason Averbook 推出主動式聆聽、情境指導及個人化通訊。
Oracle ME 員工體驗的主要優點
讓每個人都能互連、成長及蓬勃發展
依據對每個人在工作流程中的深入了解，提供有意義的體驗。
清晰溝通
建立溝通以觸及特定員工群組，並推動對您組織重要的行為。
提供個人化工作流程的指南
提供個人化的逐步指引，讓員工輕鬆指導專業和個人里程碑。
每天聆聽、學習和行動
透過為員工和經理提供持續擷取、追蹤和處理員工情緒的工具，來促進互動。
培育人脈和歸屬感
讓員工能夠跨組織尋找與連結其他人，提供包含和歸屬的機會。
支援每次互動
透過統一的服務要求管理解決方案，讓每位員工都能快速、一致且智慧型的人力資源服務。
輕鬆存取知識和工作
提供對話式 AI 數位助理，讓員工立即獲得問題的解答，並協助他們輕鬆完成交易。