Aucun résultat trouvé

Votre recherche n’a donné aucun résultat.

Nous vous suggérons d’essayer ce qui suit pour trouver ce que vous recherchez :

  • Vérifiez l’orthographe de votre recherche par mot clé.
  • Utilisez des synonymes pour le mot clé que vous avez saisi, par exemple, essayez « application » au lieu de « logiciel ».
  • Essayez l’une des recherches les plus utilisées ci-dessous.
  • Lancez une nouvelle recherche.
Questions fréquentes

Recrutement

Fournir des expériences attrayantes aux candidats et des outils efficaces aux recruteurs. Oracle Recruiting, qui fait partie d’Oracle Fusion Cloud Human Capital Management (HCM), est une solution complète et unifiée qui aide les équipes à attirer et à embaucher les bons talents.

Découvrez Oracle Recruiting dans cette visite guidée de produit.

Découvrir Oracle Recruiting

Attraction des candidats

Sites de carrière personnalisés

Utiliser les outils de conception intégrés pour créer des sites de carrière de marque et du contenu personnalisé pour les candidats.

Processus de candidature facile

Accélérer le recrutement en permettant aux candidats de commencer avec un simple e-mail ou un numéro de téléphone, sans avoir à créer de compte.

Expériences guidées pour les candidats

Fournir aux talents un soutien aux candidatures et des réponses rapides à leurs questions grâce à un assistant digital qui devient plus intelligent au fil du temps.

Outils mobiles et SMS

Offrir des expériences mobiles aux candidats et prendre en charge les interactions par SMS.

Marché des opportunités

Favoriser la mobilité professionnelle en offrant aux collaborateurs internes une source unique et personnalisée d’offres d’emploi et d’emplois temporaires.


Engagement des candidats

Recommandations des candidats

Agir rapidement et minimiser les préjugés en matière de recrutement en utilisant l’IA pour trouver les meilleurs prospects et candidats pour les postes ouverts.

Outils CRM natifs

Gérer facilement les viviers de talents et interagir avec les candidats pour établir des relations solides et des filières.

Sensibilisation aux talents internes

Découvrir qui sont les meilleurs talents au sein de votre entreprise en utilisant une solution qui évalue automatiquement les collaborateurs en tant que candidats.

Création d’une campagne d’embauche

S’attaquer aux recrutements traditionnels et aux recrutements en masse par le biais de campagnes d’e-mailing et de campagnes sociales pour renforcer la sensibilisation et susciter davantage de candidatures.

Communautés de talents

En savoir plus sur les candidats en leur permettant de rejoindre des groupes correspondant à leurs intérêts.


Embauche

Auto-planification des entretiens

Permettre aux candidats de planifier leurs propres entretiens, en déchargeant les équipes de recrutement de cette tâche.

Outils d’automatisation

Améliorer la productivité en utilisant des outils pour automatiser la publication des offres d’emploi, la communication avec les candidats, la sélection, les entretiens et les offres.

Expériences utilisateurs personnalisées

Aider les recruteurs et les responsables du recrutement à se concentrer sur ce qui compte en adaptant la solution à leurs tâches les plus importantes.

Processus de recrutement rationalisés

Exploiter les modèles et les données des rôles antérieurs pour créer de nouvelles demandes et offres, ce qui accélère le processus.

Workflows dynamiques

Convertir automatiquement les candidats en nouveaux collaborateurs et faire évoluer les collaborateurs vers de nouveaux rôles en fonction de vos besoins.


Intégration

Tâches personnalisées

Adapter les activités d’accueil à des départements, des rôles, des types d’emploi spécifiques, et plus encore.

Options de pré-intégration

Faire en sorte que les nouvelles recrues se sentent bien accueillies et leur permettre de se faire une idée de l’équipe et de la culture qu’elles rejoindront avant le premier jour.

Expérience d’intégration transparente

Relier facilement toutes les tâches HCM à l’intégration avec une solution unique connectée à l’ensemble de l’entreprise.

Parcours

Fournir aux collaborateurs des conseils étape par étape pour comprendre quand et comment terminer les tâches, ce qui rend l’intégration rapide et facile.


Analyse et reporting sur le recrutement

Données en temps réel

Visualiser les indicateurs clés de performance du recrutement et partager les rapports avec les dirigeants de toute l’entreprise pour renforcer la prise de décision et la collaboration.

Indicateurs clés prédictifs

Estimer avec précision le temps nécessaire pour pourvoir un poste en utilisant l’IA pour analyser les viviers de candidats et la vitesse d’embauche passée.

Connaissance de la main-d’œuvre

En savoir plus sur l’expérience, les compétences et les aspirations des collaborateurs grâce à l’accès aux données sur les talents couvrant toutes les étapes de l’emploi.

Visibilité complète de l’entreprise

Prendre des décisions plus avisées en comprenant l’impact du recrutement sur le reste de l’entreprise - RH, finance, expérience client (CX) et plus encore.


Extensibilité

Une seule suite unifiée

Réduire les problèmes d’intégration et offrir des expériences cohérentes aux équipes grâce à une solution qui fait partie intégrante d’Oracle Cloud HCM.

Réseau mondial de partenaires

Améliorer le processus de recrutement en accédant à un écosystème d’outils certifiés, pris en charge et entretenus pour Oracle Recruiting.

Intégrations LinkedIn

Trouver des talents et gagner en efficacité en important des profils LinkedIn, en tirant parti des recommandations de candidats basées sur LinkedIn, et plus encore.


Vous envisagez de passer de Taleo à Oracle Recruiting ?

Voir tous les cas clients

Oracle Recruiting - Cas clients

Découvrez comment une grande variété de nos clients utilisent Oracle Recruiting dans leur entreprise.

Baylor
Carmeuse
Equity
Hearst
Mauritius
National Instruments
Sinclair
Yum Brands
TrueBlue

TrueBlue améliore et automatise le recrutement avec Oracle Recruiting

Principaux avantages

Homme montant à une échelle vers un Cloud coloré

Les ressources suivantes sont également susceptibles de vous intéresser

Taleo

Exploiter une solution ATS autonome de premier ordre

Gestion des talents

Maîtriser chaque étape du cycle de vie des talents

Gestion des effectifs

Aligner votre gestion du personnel sur votre stratégie d’entreprise

Ressources humaines

Gérer efficacement un effectif mondial

Ressources

Compatibilité Cloud

Vous envisagez de quitter Taleo ?

Découvrir à quel point la transition vers Oracle Recruiting, qui fait partie d’Oracle Cloud HCM, peut être facile avec l’aide d’experts d’Oracle Consulting.

Documentation

Qu’est-ce qui est unique dans Oracle Recruiting ?

Écouter des experts en produits Oracle expliquer ce qui rend Oracle Recruiting Cloud (qui fait partie d’Oracle Cloud HCM) unique et différent sur le marché.

Pour commencer


Demander une démonstration

Réaliser une visite guidée avec l’un de nos experts.


Découvrir

Découvrez la suite par vous-même.


Contactez l’équipe commerciale

Discutez d’Oracle Cloud HCM avec un membre de notre équipe.