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Oracle Taleo Cloud —今日、明日、その先のために

世界で最も使用されている採用プラットフォームで必要な人材を見つけましょう。

Oracle Supply Chain Planning Cloud
ユーザー中心

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候補者、採用担当者、採用マネージャー向けの魅力的で使いやすいインターフェースにより、応募数が増え、効率が向上し、採用までの時間が短縮されます。

モバイル・ファースト

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候補者や採用マネージャーがどこにいてもつながりを保ち、応募の受付やビジネスのスピードでの採用決定を行うことができます。

データ主導

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採用をあらゆるステップで改善していくため、データ主導の決定を行います。調達チャネル、評価、候補者とのコミュニケーションの分析と追跡を行い、採用にかかる労力を最適化します。

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Taleo Enterprise Edition Recruiting

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候補者とつながる

    候補者中心のコミュニケーション

  • 個々に合わせたWebサイトと調達キャンペーンで魅力的な体験を提供します。
  • 簡単な応募

  • 候補者はカバーレターの有無を問わず、履歴書やLinkedInプロフィールで応募することができます。すばやく分類するため、簡易評価の質問を取り入れています。

包括的な採用を行う

    マルチチャネルでの調達

  • ソーシャルメディアをはじめとするさまざまな調達チャネルを通じて自分の現在や将来の機会を売り込み、最も幅広いリーチが得られるようにします。
  • ワークフローを構成可能

  • 独自の採用プロセスと特定の人材ニーズに合わせて調整した、柔軟な候補者選定ワークフローを設計します。

革新的なデザインでパフォーマンスを向上

    採用担当者がより迅速に

  • 当社のFluid UXは、採用担当者との連携のもと、プロセスをワークフローに合わせ、ユーザー・フレンドリーなエクスペリエンスにすることで効率を向上させます。
  • 調達をよりスマートに

  • スクリーニング、評価、革新的なクイックフィルター・テクノロジーにより、学生、経験豊富な専門家、時間給従業員など、利用可能な最高の人材を見つけて選び出すことができます。
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Taleo Business Edition Recruiting

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適切な人材を調達する

    人材の採用時間を短縮する

  • 採用、マーケティング、従業員の紹介を活用して人材を調達するほか、エンドツーエンドの採用を提供し、従業員のオンボーディングを合理化します。
  • ソーシャルに

  • LinkedIn、Facebook、RSSフィードを使用し、調達戦略を拡大して潜在的な候補者との関係を構築します。

より迅速にして生産的に

    採用担当者の効率と求人管理を向上させる

  • 独自の実践的な構成機能により、データ定義、レポート作成、採用担当者のワークフローを簡単にカスタマイズすることができ、優れた戦略的機能を実現します。
  • 自分のやり方でオンボーディング

  • 新入社員があなたのために働くという決定を確認し、組織のブランドと文化を反映するオンボーディング・エクスペリエンスを作成します。タスク、コンプライアンス、データ・リクエストの説明を簡単に行います。
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Taleo Business Edition Talent Management

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成功する人材を育成する

    才能を育てる

  • 才能を評価し、人材の層を厚くして後継者を特定するほか、人材プールを構築し、影響力の大きい従業員のキャリア開発計画の作成を支援します。
  • パフォーマンスを向上させる

  • パフォーマンス管理を近代化し、継続的な会話とコーチングでそれを補完します。
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